【三重】車載電装品量産設計フェーズの電気回路設計
株式会社メイテック

- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円~700万円
- 勤務地
- 三重県
技術者派遣業界のリーディングカンパニー/東証プライム上場G/福利厚生充実
【職務概要】
同社案件先において下記のような業務をお任せします。
【職務詳細】
量産製品における電気回路設計・検証を通じて、信頼性・安全性・コストの最適化に挑戦します。現場視点での設計改善が求められ、若手でも積極的にアイデアを提案できる環境です。設計と製造の両面を学べる貴重なポジションです。
【ポイント】
EV・自動運転向け車載機器の開発では、高速通信や大電流対応、ノイズ・熱対策など多様な課題への対応が求められます。本案件では、回路設計~基板設計・検証までを幅広く経験でき、実践を通じて電気設計スキルを高められる環境です。
量産製品の設計最適化や製造現場視点での改善提案にも関われるため、単なる設計にとどまらず「製品化視点」を養えるのも特長です。若手でも仕様検討から積極的に意見を出せる風土があり、EMCや熱設計など周辺技術も含めた幅広い知見が自然と身につきます。電気設計者として着実にステップアップしたい方におすすめの案件です。
20代~30代が活躍中!
会社の特徴
~創業1974年で創業50年以上の東証プライム上場企業グループ、大手エンジニアリングサービス企業です!~
・国内大手メーカー、優良中小メーカー様、約1400社に技術提供しており、先端技術やトレンド技術に携われるチャンスも多数!
・エンジニアアウトソーシング業界において、一人当たりの平均技術単価は1時間で3,900円に対して、
同社の平均技術単価は5,881円(2025年3月期)と業界平均の1.5倍以上となっています。単価の高さは技術力に対する信頼の証ともいえます。
・定年到達者が738名(エンジニアのみ)となっており、手厚い研修によりスキルを身につけられる環境がございます。また、元エンジニアのアドバイザーが在籍しており、技術職の転職に関する専門的なアドバイスやサポートを受けることができます。
募集要項
職種
【三重】車載電装品量産設計フェーズの電気回路設計
応募資格
【必須】
・電気系の素養がある方
・自動車業界にチャレンジしたい方
【尚可】
・電気的評価経験
・顧客折衝経験
求める人物像
主体的に行動できる方
勤務地
配属先により異なる
勤務時間
9:00~18:00実働8時間※フレックスタイム制度有り(コアタイム 10:00~15:00)
想定給与
500万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
社会保険完備(介護保険含む)、交通費全額支給、地域手当、家族手当、単身赴任手当(月8万円+帰省の為の旅費支給)、社宅制度、社員持株制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」等
休日/休暇
年間休日124日、完全週休2日制(土曜、日曜、祝日休み)、GW・夏季・年末年始 、年次有給、積立・慶弔・特別・半日・リフレッシュ休暇等
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社メイテック
事業内容
(1)研究開発 (2)設計、開発 (3)解析、試験、評価
本社所在地
東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル
設立年
2023年10月(創業:1974年7月17日)
従業員数
8,345名(2025年3月31日現在)
資本金
8億円
売上高
・単体/924億8千6百万円、グループ連結/1,330億6千8百万円(2025年3月期)
886億5千3百万円(2024年3月期)※持株会社体制移行前の実績を含む
1,190億6千9百万円(グループ連結:2023年3月期)
1071億40百万円(グループ連結:2022年3月期)
714億5,200万円(2021年3月期)
単体/752億9千7百万円、グループ連結/1009億9千5百万円(2020年3月期)
平均年齢
40.14歳
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