【神奈川】基盤設計・構築エンジニア ※勘定系更改PJ
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
- 正社員
- 想定年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 神奈川県
【東証プライム上場グループ】月平均残業時間10時間程度／定着率98%
【職務詳細】
RHEL環境を中心に、インフラ設計・構築業務、TP1／uCSPや各種JP1製品を用いた基盤構築・運用をご担当いただきます。
【ポジションの魅力】
大規模かつ長期案件：2026年～2028年にかけて進む大手金融系の勘定系システム更改で、基幹インフラに携われる。
最新環境への刷新：RHEL、TP1／uCSP、JP1といったミッションクリティカル環境に関わり、技術力を深められる。
上流から下流まで関与可能：要件定義から運用設計、移行まで、システムライフサイクル全体を経験できる。
希少性の高いTP1案件：金融インフラに特化したスキルを磨けるため、今後のキャリアの強みとなる。
◆福利厚生の充実
年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。
◆研修の充実
最新設備を完備した研修センターに、分野ごとに細分化した200以上の研修コースがあります。
会社の特徴
技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。東証プライム上場企業のグループ会社であり、研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98％】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
募集要項
職種
【神奈川】基盤設計・構築エンジニア ※勘定系更改PJ
応募資格
【必須】
・RHEL環境の設計・構築経験
・シェルスクリプト開発経験（運用・監視ジョブなど）
・インフラ環境設計～構築の実務経験
【尚可】
・TP1経験者、運用設計／移行設計の経験者
求める人物像
・金融系PJ特有の堅実性・正確性を持ち、細部まで粘り強く取り組める方
・長期プロジェクトに腰を据えて関われる安定志向の方
・新しい技術や環境へのキャッチアップ意欲を持っている方
勤務地
案件先による※新川崎想定
勤務時間
9時00分～17時30分 ※プロジェクトにより異なる場合有り
想定給与
500万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当（上限15万円）、時間外手当（全額支給）、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度（確定拠出年金制度）、財形貯蓄制度、介護保険
休日/休暇
【年間休日122日】週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始※参画プロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇（上限3日）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容
◆ソフトウェア・情報処理 ◆その他IT・通信系 ◆家電・AV機器・ゲーム機器 ◆機械関連 ◆自動車・輸送機器
本社所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
設立年
1963年10月（創業）
従業員数
7，055人（2024年6月末時点）
資本金
1億1百万円
売上高
324億円（2021年6月期）
269億円（2019年6月期）
222億円（2018年6月期）
170億円（2016年6月期）
134億円（2014年6月期）
平均年齢
35.2歳
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