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【千葉】PM・PL(インフラ)
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
- 正社員
- 想定年収
- 507万円~778万円
- 勤務地
- 千葉県
福利厚生超充実!離職率5%以下!働きやすさ◎案件数◎
【職務概要】
顧客先のプロジェクトにおいて、PM、またはPLとしてプロジェクトの推進をお任せします。
単なる進捗管理ではなく、顧客との信頼関係構築や要件整理、課題解決を通じて、
上流工程からプロジェクトを牽引していただくポジションです。
ご経験やご希望に応じて、PM・PLとしてのマネジメント業務に加え、
要件定義や設計レビューなど上流工程にも深く関わることが可能です。
【主な業務】
・プロジェクト計画の策定
・進捗・課題・品質管理
・顧客折衝、要件定義、課題解決支援
・ベンダーコントロール
・メンバー管理・育成
・インフラ設計・構築レビュー
・運用設計・移行計画策定
・各種ドキュメント作成
会社の特徴
技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。
研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。
【定着率約98%】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。
「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、
多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、
社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
募集要項
職種
【千葉】PM・PL(インフラ)
応募資格
【必須】
・インフラ領域(サーバー/ネットワーク/クラウド等)での実務経験
・インフラプロジェクトにおけるPM、PL、PMOいずれかの経験
・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理経験
・顧客、社内関係者、ベンダー等との調整・折衝経験
・要件定義、設計、構築、移行などいずれかの工程経験
・メンバーまたはチームのマネジメント経験
【プロジェクト例】
・大手企業向けクラウド移行案件(AWS/Azure)
・大規模ネットワーク/サーバ更改案件
・金融機関向けインフラ基盤刷新案件
・社内ITインフラ統合/DX基盤構築案件
・ゼロトラスト/セキュリティ基盤導入案件
・ITインフラ運用高度化/自動化案件
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
千葉県または東京都内と中心としたクライアント先
勤務時間
7時50分~16時20分(休憩時間:12時00分 ~ 12時45分)
想定給与
507万円~778万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険
休日/休暇
週休2日制(土日祝 ※年2回の土曜出社あり)年間休日122日(入社時休暇3日/有給休暇 入社半年経過時点10日付与)年末年始、その他(慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業)
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容
◆IT(ソフトウェア/インフラ)◆機械(自動車/家電/産業等)◆電気・電子◆建築/土木/プラント
本社所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
設立年
1963年10月(創業)
従業員数
7,722名
資本金
1億1百万円
売上高
324億円(2021年6月期)
269億円(2019年6月期)
222億円(2018年6月期)
170億円(2016年6月期)
134億円(2014年6月期)
平均年齢
35.5歳
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