販売促進支援／セールスプロモーション（第二新卒）

職務概要同社のスーパーバイザーとして日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を担っていただきます。
職務詳細■店舗を巡回し、販促活動をするスタッフ（契約社員）のマネジメント
■スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行っていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。
※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。
※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。
※宿泊を伴う出張をいただく場合がございます。
■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動■
専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案していきます。
※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動（テレアポや商談）も行います。

未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社の主力事業は店頭販促活動のアウトソーシングです。
一般消費財を製造しているメーカーから委託されて、そのメーカーの商品がより多く売れるように「店頭」という販売の現場を作ります。
実際に店頭を巡回して売場を作るスタッフの方は同社の契約社員です。子育て中の主婦の方が中心ですが、
このスタッフの方たちに成果を出してもらうための仕組みが整っている事が同社の強みです。
店頭販促を見える化する自社システムや教育トレーニング専門社員の雇用、そしてスタッフへの福利厚生の充実
（社会保険の付与や有給休暇を取得できる環境整備、仕組み導入）など、これらの仕組みでクライアントであるメーカーからの信頼を獲得しています。