【東京：リモート】法務・コンプライアンス担当（シニア）
東京海上日動システムズ株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円～900万円
- 勤務地
- 東京都
東京海上グループのIT戦略を支える、リーガル・ガバナンスの専門家として活躍。
【職務概要】
東京海上グループのIT戦略の中核を担う同社にて、法務・コンプライアンス部門のコーポレートリーガルおよびコンプライアンス推進業務を担当します。
【職務詳細】
■法務業務
・企画業務：国内外の新法・法改正等への対応、グループ各種方針・基準への対応、法務リスクの抽出・評価および低減策の実施
・個別案件対応：国内外の取引契約・利用規約等の契約点検、法務相談、法的事案への対応、外部法律事務所との連携
■コンプライアンス業務
・企画業務：コンプライアンス関連規定の新設・改定、グループ施策の展開、意識徹底に向けた施策の策定・実施
・個別案件対応：コンプライアンス事案への対応、内部通報窓口の運用、経営層および東京海上日動社への報告
【その他・魅力】
同社は、東京海上グループ全体のIT戦略を担う重要なポジションにあります。法務・コンプライアンスの専門性を磨きながら、大規模なシステム開発や最新のIT技術に関連する法務・コンプライアンス施策に携わることが可能です。
会社の特徴
同社は、同社グループのＩＴ戦略を担う中核企業であり、保険ビジネスの中枢を支えるシステムを数多く開発しています。例えば、全国の保険販売代理店に利用されている「代理店オンラインシステム」や、タブレット端末を活用した「保険販売システム」、お客様が万一の事故にあわれた際に高品質な損害サービスを提供するための「損害サービスシステム」などです。同社グループのビジネスモデルを創造していくスケール感は、同社ならではの魅力です。
国内損害保険事業のみならず、国内生命保険事業や海外事業と、幅広い事業を展開しています。収入保険料や代理店数は、業界トップクラスの数値であるだけでなく、海外拠点も数多くあるため、IT支援を行うために同社から海外駐在する社員もいます。このように、同社は国内外に広く価値提供する保険グループの一員であり、同社がITを用いて提供する高い付加価値のある保険サービスやシステムは、国内外の数多くの保険契約者様や代理店様に安心・安全をお届けする、社会的意義の大きなものなのです。
募集要項
職種
【東京：リモート】法務・コンプライアンス担当（シニア）
応募資格
【必須】
・事業会社における企業法務の実務経験（5年程度。高い能力をお持ちの場合は4年程度でも可）
・ビジネス実務法務検定2級以上の資格
・IT関連の企業法務経験
・英文契約対応の実務経験
・コンプライアンス推進（社内規程整備、研修企画、内部通報対応等）の実務経験
求める人物像
・社内外に対して積極的にコミュニケーションが取れる方
・世の中の動向を常に把握し、柔軟に施策に反映できる方
・法務・コンプライアンス分野でキャリアを広げたい方
勤務地
【本社】〒206-8510 東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル
勤務時間
9：00～17：00
想定給与
700万円～900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員ローン制度、住宅費補助（独身であれば月額26，000円、既婚でも配偶者の年収のほうが低い場合は同様に26，000円、配偶者が収入なしの場合は40，000円）※世帯主に限る
休日/休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、12月31日、1月2日、1月3日、10日間特別連続休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
東京海上日動システムズ株式会社
事業内容
同社グループの情報システムの企画・提案・設計・開発・保守・運用
本社所在地
〒206-8510 東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル
設立年
1983年9月
従業員数
1，736名（男性1，160名、女性576名）(2025年4月1日現在）
資本金
5，000万円
売上高
197億8，000万円(2021年3月期)
平均年齢
38歳
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