株式会社電通デジタル|【東京:リモート】フロントエンドエンジニア【DE】の求人情報|転職エージェントのワークポート

【東京:リモート】フロントエンドエンジニア【DE】

株式会社電通デジタル

【東京:リモート】フロントエンドエンジニア【DE】
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
450万円~1200万円
勤務地
東京都

■電通グループ■ナショナルクライアントの案件多数◎■WLB◎所定労働時間7時間■

【職務概要】
クライアントの自社チャネル(Web、App、メール、LINE等)における、
顧客体験を各種テクノロジーを駆使し、高度化・最適化していただきます。

・KARTE、Braze、Salesforce等のCX テクノロジーの導入/活用
・最適なテクノロジーの活用における
 業務フロー、運用フロー、データフローなどの各種設計
・EC、CMS、CRM、CDPなどの各種プラットフォームとの連携開発など

■案件例:
★顧客の行動にあわせた各種プッシュ施策の実行と、
 そのアクティビティの獲得によるさらなる施策の実現/大手保険会社様
★購買履歴に紐付いたWeb接客やパーソナライズによる売上の増加/大手鉄道会社様
★購買データ・顧客データに基づいたWeb、モバイルApp、LINEでの
 統合的なプッシュ施策の実施とプラットフォームの全体設計/大手カード会社様

-----------------------
◎多種多様なクライアントソースと大規模クライアントでの成長機会が
 多くあります。また、マーケティング課題に対応できる多様なスキルを持つ人と
 協働できて視野が広がる環境です。

会社の特徴

同社は、電通グループの一員であり、グループ内のデジタルマーケティング機能を集約することを目的に2016年7月に誕生しました。
狙いはデジタル化やテクノロジーの進化によって大きく様変わりしたマーケティング環境に対応して、個別に展開してきた様々な施策を融合し、顧客企業のマーケティング活動全体の実効性を高めるためです。
そのため、同社の事業範囲は広範囲に及び、多種多様なデータや最先端テクノロジー、マーケティング知見を組み合わせ、各事業領域において「コンサルティング」から「開発・実装」「運用支援」まで顧客のマーケティング革新を支援しています。
電通グループが持つアセットを最大限活用しながら、電通が本気でデジタル領域に打って出たという設立経緯を持つ同社だけに、設立当初から右肩上がりの成長を見せており、今後も多種多様なニーズに対応し得るデジタルマーケティング専門企業として、顧客の成長に応えていくことを目指しています。

募集要項

職種

【東京:リモート】フロントエンドエンジニア【DE】

応募資格

【必須】※下記いずれかの領域でのご経験がある方
・ITコンサル・SI・事業会社等でのフロントエンジニアリング経験
・マーケティングテクノロジー(MA、接客・レコメンド・パーソナライズ等)の導入・運用経験
・マーケティングテクノロジーを活用した施策・PDCA実行経験

【尚可】
・コンサルタントとしての業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・PHP、java、rubyなどを用いたバックエンドシステム開発経験
・React、Vue等のjavascriptライブラリを用いたフロントエンドシステム開発経験
・Oracle、MySQL等のデータベース論理設計、物理設計に関する実務経験
・KARTE、Braze等CXツール導入プロジェクトのご経験
・デジタルマーケティング知識
・デザイン開発経験

勤務地

〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1

勤務時間

フレックスタイム制(所定労働時間:7時間/グレードによってコアタイム有り)

想定給与

450万円~1200万円
※管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知)

待遇/福利厚生

通勤手当、ベネフィットステーション、電通グループ研修、社内カフェ利用可、語学研修、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、社内ライブラリー利用可

休日/休暇

年間休日120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、特定積立休暇、業務疾病休暇、リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、有給休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社電通デジタル

事業内容

デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

本社所在地

〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1

設立年

2016年7月

従業員数

1,919名

資本金

4.4億円

平均年齢

34歳

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