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人事労務 ※管理職ポジション
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円～900万円
- 勤務地
- 東京都
【退職金制度あり！／プライム上場企業☆】完全週休2日制★福利厚生充実！
＝＝＝☆★オススメポイント★☆＝＝＝
事業の魅力：独立系で高いシェア率、契約台数は約9.5万台◎
働き方・文化の魅力：管理職で年収900万可、駅直結で年休125日
企業の成長性：売上高22期連続増、直近5年で業績2倍超
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【職務概要】
同社の人事部にて、管理職として人事労務業務の実務全般およびマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・部内マネジメント
人事部が担う労務、給与計算、採用など、人事業務全般の組織マネジメントを行いつつ、一部実務も担っていただきます
・労務管理（勤怠管理、社会保険手続き、規程改定、労務対応など）
・人事管理（人事情報管理、人件費資料作成）
・各種資料作成およびデータ集計
・行政機関対応
・制度企画、改正、運用
※採用、研修業務は含まれません。
会社の特徴
昇降機（エレベーターやエスカレーター等）メンテナンス業界は景気に左右されにくい安定業界です。
同社は全国約126，840台（2026年3月末時点）の保守契約台数を誇り、これは“独立系”では圧倒的なシェア（50％）率となります。
年間10000台を超えるペースで新規保守台数が増加し、今後も増加していく見込です。
設立から確実に成長を続け、2017年マザーズ上場、翌2018年には東証一部（現プライム市場）に上場を果たしました。
日本国内で151拠点（2025年10月1日時点）を展開し拡大を続けるほか、香港を海外HQとしてグローバル市場で各国に事業を展開しています。
募集要項
職種
人事労務 ※管理職ポジション
応募資格
【必須】
・人事、労務業務における実務経験（給与、社会保険、勤怠、手続き、人件費管理など）
・組織マネジメント経験
・提案資料や管理資料の作成経験
・Word、Excel（中級以上）
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5階
勤務時間
9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
想定給与
700万円～900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、インフルエンザ予防接種補助金、時間外手当（全額支給）、通勤交通費（全額支給）、住宅手当（上限25，000円）、子ども手当（扶養する子供1人あたり12，000円）、保育手当（3歳までの子供1人あたり5，000円）
休日/休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
事業内容
エレベーター・エスカレーターの保守・保全・リニューアル事業
本社所在地
〒103-0027
東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5階
設立年
1994年10月
従業員数
連結2，286名（2026年3月末時点）
資本金
25億6百万円（2026年3月末時点）
売上高
連結576億1百万円（2026年3月期）
平均年齢
38.0歳
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