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上下水道設計・電気設備(係長、課長レベル)
NiX JAPAN株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 700万円~1300万円
- 勤務地
- 東京都
【健康経営優良法人2026】年休122日/完全週休2日制・リモート可・DX推進
==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:年休122日/土日祝休み/有給取得◎(入社時付与)/所定労働7.5時間
◆働きやすさ:リモートワーク導入/育児休暇/家庭・子育て両立が可能!
◆キャリア形成:研修制度・技術講習充実/資格支援金・奨励金など社内教育充実!
◆売上100億円突破:積極的M&Aにより事業拡大/DX事業の急速発展
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【職務概要】
土木・施設の技術者と同じ組織内で連携しながら、電気設備の視点から案件全体の品質を高め、単体の設備設計にとどまらない幅広い関わり方が可能です。
また、グループ会社である親熱電工と連携して機電案件に一貫対応できる体制があるため、設計から施工までを見通した上で判断を下せる経験を積むことができます。
さらに、若手技術者の育成と技術伝承も重要な役割として位置づけており、これまでのご経験を組織の資産へと変えていくことができます。
〈上下水道技術本部について〉
上下水道技術本部は、橋梁・道路・DXなどの他部門と連携しながら、全社の事業拡大をけん引する中核部門で、上下水道コンサルタント業界で18位相当の規模ながら、成長率30%は上位企業の中でもトップクラスの技術力を誇ります。
上下水道技術本部は、国土強靭化を背景に旺盛な需要が続く「老朽化対策」「浸水対策」「耐震化」を重点分野として掲げ、中期経営計画の中核を担う部門です。
現在、上下水道技術本部を起点として、橋梁・道路・DX推進部・流域保全本部・構造技術本部など他部門との包括連携プロジェクトを拡大しております。
会社の特徴
国民生活に密接に関連する社会資本整備を支援する企業として、プロフェッショナルサービスの提供を通じて、次世代に贈る価値ある社会資本の創造と、人と自然が共生する豊かな都市空間・地域社会の未来を創造する、総合建設コンサルタントです。
【同社の強み】
道路、河川、上下水道、都市計画、インフラ点検・補修/長寿命化計画、測量/補償など幅広い事業領域を持ち、新たな社会ニーズを「ストックマネジメント」「防災・減災」「低炭素社会づくり」と捉え、この3分野のコンサルタント事業に積極的に取り組んでいます。これらに加えて、AIやIoT技術を融合し、さらには地域企業の強みを生かし、地域顧客へのサービスに特化したソリューションも提供しています。
募集要項
職種
上下水道設計・電気設備(係長、課長レベル)
応募資格
【必須】
・上下水道施設等における電気設備の計画・設計実務経験(10年程度以上)
・高専卒以上(電気工学系)または同等の実務経験
【歓迎】
・技術士(電気電子部門)、電気主任技術者等の資格保有者
・機電案件におけるマネジメント経験
〈DX推進・事業拡大中!〉
BIM・CIMがスタンダード化されており、4D設計図へも取り組み、図面作成や報告書についてはフォーマットが生成され自動化、クラウド化されています。
ドローン撮影データ、自動点検ロボット、GIS(地理情報システム)、3D点群データの利活用が社内基盤として整っています。
設計だけでなく、建設現場向けSaaSやGIS(地理情報システム)などのDXサービスを内製化し、業界全体の生産性向上に寄与する独自のプロダクトを持っています。
求める人物像
主体性をもって業務に取り組める方
勤務地
東京都千代田区東神田2丁目5番12号
勤務時間
9時00分~17時30分
想定給与
700万円~1300万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
親睦会、クラブ活動、社員旅行、社内イベント、退職金制度あり(勤続3年以上)、Uサポートとやま、確定給付企業年金(DB)制度、各種資格取得補助、資格取得一時金、通勤手当、資格手当、職務手当、住宅手当
休日/休暇
年間休日122日/完全週休2日制、年末年始、有給休暇(入社当日に付与)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
NiX JAPAN株式会社
事業内容
ストックマネジメント、建設コンサルタント、都市・地域計画、上下水道計画、新エネルギー事業、官民連携事業、建築プロジェクト支援、調査・解析、情報システム開発、測量、補償コンサルタント
本社所在地
〒930-0857
富山県富山市奥田新町1番23号
設立年
1979年4月
従業員数
323名
資本金
8,000万円
売上高
43.3億円(第46期・2024年6月)
平均年齢
42歳
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