- NEW
【東京:リモート】事業開発セクションチーフ(新規事業立ち上げ・M&A担当)
株式会社アズパートナーズ
- 正社員
- 未経験可
- 想定年収
- 450万円~800万円
- 勤務地
- 東京都
東証上場企業の安定基盤で0→1の新規事業に挑戦。未経験から経営層と事業を創る。
【職務概要】
東証スタンダード上場企業としてシニア事業と不動産事業を展開する同社にて、第3の柱となる新規事業の立案・立ち上げを担っていただきます。
【職務詳細】
既存の枠組みにとらわれない発想で、社会課題を解決するための新事業を創出します。
・新規事業の企画立案およびマーケット調査
・ビジネスモデルの構築、収支シミュレーションの作成
・M&A戦略の策定および実行支援
・政府、自治体への折衝・提案営業
・社内DX推進に関わる施策の立案と実行
・将来的な事業会社化を見据えた組織構築
【組織体制】
広報・事業開発部は現在、管理職1名、メンバー2名の計3名体制です。メガバンク出身者や都庁出身者など、多様なバックグラウンドを持つ精鋭が集まっています。
【この仕事の魅力】
創業オーナーや経営陣と直接ディスカッションを行いながら、スピーディにアイデアを形にできる環境です。上場企業の資本力を活かしつつ、ベンチャーのようなスピード感で事業開発に携わることが可能です。
未経験・第二新卒歓迎
会社の特徴
同社は「Hospitality:おもてなし」の姿勢で、お客さまから寄せられる「Trust:信頼」を重ねていくことを大切にしており、シニア事業と不動産事業で成長を続ける会社です。
首都圏で約50の介護施設を運営し、シニア事業と不動産事業を柱に成長を続ける上場企業です。高齢化が進む日本において、介護を必要とする方やご家族を支えることは大きな使命であり、同社の事業そのものが社会貢献につながっています。
今後、2040年には介護市場が21兆円を超えると予測されており、同社はIoTを活用しながら「より安心で質の高い介護」の実現に取り組んでいます。売上も着実に成長を続けており、社会的意義と将来性の両方を感じながら、安心してキャリアを築ける環境です。
募集要項
職種
【東京:リモート】事業開発セクションチーフ(新規事業立ち上げ・M&A担当)
応募資格
【必須】
・社会人経験をお持ちの方(職種未経験歓迎)
・介護業界の社会課題解決に対し、変革をもたらしたいという意欲がある方
【尚可】
・Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成スキル
・法人営業、自治体営業、または事業開発の経験
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11F
勤務時間
標準的な勤務時間帯:9時00分~18時00分
※1年単位の変形労働時間制
想定給与
450万円~800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
住宅手当(世帯主:1万円※サブチーフ以上は対象外)/産前産後休暇/育児・介護休業制度/慶弔見舞金制度/永年勤続表彰制度/従業員持株会制度/確定拠出年金制度(会社拠出なし)
休日/休暇
【年間休日数115日】週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社アズパートナーズ
事業内容
■不動産:事業用不動産開発・不動産再生・宅地分譲・収益不動産所有・売買・仲介・コンサルティング等
■シニア:介護付有料老人ホーム、通所介護(デイサービス)、ショートステイを運営
本社所在地
〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目2番地 御茶ノ水杏雲ビル11階
設立年
2004年11月
従業員数
1,720名(2025年4月1日現在)
資本金
589百万円
売上高
17,150百万円
平均年齢
38.0歳
この企業のその他の求人
入居相談員
【年間休日110日】ご入居者・ご家族を繋げるやりがいのあるお仕事で働きませんか?
想定給与 300万円~500万円
入居相談員(経験者)
【年間休日110日】経験者を優遇!!やりがいのあるお仕事で働きませんか?
想定給与 400万円~670万円
法務担当
【東証スタンダード上場】10年以上連続で黒字経営/働きやすさ◎
想定給与 450万円~650万円
入居相談アドバイザー(介護付きホーム)
【東証スタンダード上場】10年以上連続で黒字経営/働きやすさ◎
想定給与 450万円~800万円
不動産営業(マネージャー候補)
【東証スタンダード上場】10年以上連続で黒字経営/働きやすさ◎
想定給与 800万円~1200万円
シニア開発(マネージャー候補)
東証上場の安定基盤でシニア用地の仕入れから企画、監理まで一貫して携わる。
想定給与 650万円~1000万円
広報セクションリーダー(ポテンシャル枠)
上場企業の次代を担う。広報の枠を超え、新規事業開発にも挑む幹部候補を募集。
想定給与 450万円~800万円
労務管理職(マネージャー候補)
東証スタンダード上場。10年以上連続黒字の安定基盤で労務マネジメントを担う。
想定給与 600万円~800万円
