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【東京：リモート】バックエンドエンジニア／株式会社ゼクウ

【東京：リモート】バックエンドエンジニア

株式会社ゼクウ

正社員

想定年収: 500万円～600万円

勤務地: 東京都

経験言語不問／週4リモートOK自社開発100％！

【職務概要】
同社で開発している人材企業向け採用管理システムにおいて、「新機能を実装する部門」にて要件定義、開発、運用保守を担当していただきます。
【職務詳細】
■新機能の要望を聞く
セールスと連携し、新たな機能に必要な要件を確認。目的を正しく理解するため、必要に応じて直接顧客の声を聞くこともあります。
■開発要件を決める
顧客にとって本当に役立つ機能とは何かを考え、仕様に落とし込みます。
■実装
■次の新機能開発へ
実装した機能が実際に顧客に使われていることを確認したうえで、保守を行いながら次の開発へと進んでいきます。
【職場の雰囲気】
個人やチームの頑張りが正当に評価される制度・仕組みを取り入れ、HRテック領域を牽引できる企業を全員で目指しています。
部署の垣根を越えた交流が盛んで、営業と開発が連携し商品改善や新規企画の打ち合わせを日常的に行っています。
また、社員同士の感謝の気持ちを可視化する社内制度などもあり、一般的なシステム会社とは一線を画す文化があります。

20代～30代が活躍中！

会社の特徴

「全員が前向きに、すべてを前向きにーAll Forward」
株式会社ゼクウは、採用管理システムの企画・開発・販売を手掛けるHRテック企業です。
多数の店舗・事業所を運営する小売流通業や人材派遣、製造請負業への求人応募は非常に多く、現場の採用担当者は日々対応に追われています。
同社は自社システムを通じて、採用担当者の業務効率UPと求職者の採用活動のスピードUPを行い、求職者と企業の『就業』の最大化をサポートしております。採用にかかわる課題を解決し、企業と人の出会いを今よりもっとスムーズにすること。これが同社の使命です。