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人事(新卒採用担当)

THECOO株式会社

人事(新卒採用担当)
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
400万円~600万円
勤務地
東京都

東証グロース上場企業/新卒採用を軸に組織づくりや人事企画に挑戦

【職務概要】
同社における新卒採用を中心に、採用広報や組織づくりまで幅広く担当します。

【職務詳細】
・人材要件の整理および採用ストーリーの設計
・新卒採用戦略および採用計画の立案
・各種採用チャネル
 (エージェント、ダイレクトリクルーティング、イベント、リファラル等)を通じた
 母集団形成から入社までの施策立案・実行
・採用媒体の企画運用および管理
・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計
・ご希望や関心に応じて中途採用業務や組織づくり、人事企画的な役割の推進

【魅力】
・まずは採用実務を中心にお任せします。
 組織づくりや人事企画など幅広いキャリアチェンジ・スキルアップを
 目指せる環境です。

会社の特徴

同社は、”できっこない”に挑み続けるをDNAに掲げ、会員制ファンコミュニティプラットフォームFaniconの運営と、
デジタルマーケティング事業を2大柱として成長を続ける新進気鋭の上場企業です。
創業者はGoogleなどの大手企業で要職を歴任した経歴を持ち、デジタル領域における課題解決への強いチャレンジ精神から同社を立ち上げました。
主力であるFaniconはアイコン数4,300組以上、
ユーザー数55.9万人以上を誇る巨大プラットフォームへ成長しています。
同時に、インフルエンサーマーケティングを通じて企業のビジネス発展を支援するデジタルマーケ事業も展開し、
美容やラグジュアリー、ゲーム等500社以上の多様な企業クライアントを獲得していますが、 これらを1,000社、2,000社へのスケールを目指しています 。
ファンビジネスとマーケティングの双方で成長をさらにドライブさせていく、挑戦と革新を楽しめる魅力的な環境です。東証グロース市場上場企業としての強固な経営基盤と、スタートアップのようなスピード感溢れる創造性を併せ持つ点が同社の大きな強みです。

募集要項

職種

人事(新卒採用担当)

応募資格

【必須】
・事業会社での採用業務経験または人材系営業経験(2~3年以上)
・Word/Excel/PowerPoint/Slack/Google Workspace等のPCスキル
・同社のDNA「”できっこない”に挑み続ける」「自由と責任」への共感

【尚可】
・採用広報や採用戦略の立案・実行経験
・労務、人事企画、オフィス運営サポート等の人事業務経験
・ビジネスレベルの英語力
・インターネットやテクノロジーへの興味・関心

求める人物像

・セルフスターターな方
・主体性と実行力をもって自ら課題解決に取り組める方
・積極的に現場とコミュニケーションをとりながら採用を進められる方

勤務地

東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル10F

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時00分)

想定給与

400万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤交通費、リゾート社員旅行、海外研修、勉強会・研修参加、書籍購入などスキルアップ環境良好、freee福利厚生ベネフィット、自宅の高速インターネット回線敷設・利用料フルサポート(回線は会社指定)等

休日/休暇

完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇(試用期間終了後に初年度10日間支給)、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、Sick Leave休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

THECOO株式会社

事業内容

■会員制ファンコミュニティプラットフォームの運営■クライアント企業向けにインフルエンサーを用いたマーケティング施策支援やオンライン広告のコンサルティングサービス等

本社所在地

〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル9,10,11F

設立年

2014年01月

従業員数

124名

資本金

1億15百万円

平均年齢

33歳

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