- NEW
総務・人事（管理職候補）
リーテイルブランディング株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 500万円～750万円
- 勤務地
- 東京都
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／会社のルール作りに深く関わる管理職候補
【職務概要】
管理本部にて、総務業務を中心に管理部門全般の業務を担当いただきます。
└会社の成長を支える組織基盤の整備・社内ルールの整備・
規程管理を担うポジションです。
【職務詳細】
〈▼総務業務〉
■社内規程の整備・改定（就業規則、各種規程など）
■社内ルールの策定・運用 ■契約書管理 ■文書管理
■取締役会・社内会議の運営サポート ■社内制度の整備
〈▼人事総務〉
■人事制度の運用サポート ■評価制度・昇格制度の運用
■労務管理 ■社会保険・雇用保険手続き
〈▼組織運営〉
■管理部門の業務改善 ■社内オペレーションの整備
■経営陣への制度提案
------------------------------------
☆経営陣と連携しながら組織運営・制度整備に関われる環境です！
☆規程整備や制度設計など、会社の基盤づくりに関わることができます！
会社の特徴
大手総合商社から独立したベンチャー企業で、商社機能を活かした商業施設、飲食、小売業の総合支援を行っている会社です。
繁盛店をつくるための様々なサポートを、商社である強みを活かして幅広く請け負っています。
同社は、リテイラー（企業）の総合支援を行うことで、企業の付加価値を高めることを目指すとともに、「リテイラーのパワーブランド化」をサポートすることで、社会貢献を果たすことを最大の使命と捉え、「リーテイルをブランディング」していくことをコンセプトに事業を推進することを信条としています。商社機能を生かし「リーテイル業界に特化した戦略的アウトソーサー」として、業界における新たなプラットフォームの提供を行うなど、 さまざまな総合支援業務を通じて、リテイラーのブランディング（育成）に貢献するビジネスを展開しています。
募集要項
職種
総務・人事（管理職候補）
応募資格
【必須】
■社内規程の整備・改定経験
【尚可】
■マネジメント経験 ※人数不問
■企業の管理部門（人事・総務・経理・法務・労務など）での実務経験
■経営者の立場を理解して、代表や役員陣と適切なコミュニケーションが出来る方
求める人物像
■自らのキャリアを切り開いていきたい方
■会社を動かすほどの大きな力を発揮したい方
■経験したことのない未知の世界にも挑める「冒険心」のある方
■変化や新しいテーマに前向きかつ柔軟に取り組める方
■自分の意見・信念は持っているが、人の考えも尊重できる方 等
勤務地
東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル９階
勤務時間
08：50～17：50（所定労働時間8時間）
想定給与
500万円～750万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費全額支給／慶弔見舞金／ビジネス研修／携帯電話貸与／伊藤忠連合健康保険組合加盟（フィットネスジム、ホテル等会員制施設利用可能）／再雇用制度有(定年60歳、再雇用は65歳まで)
休日/休暇
【☆年間休日125日☆】／完全週休二日制（土日）／祝日／年末年始（10～20日※下限日数：入社半年経過後の付与日数）／特別休暇／慶弔休暇／育休産休（取得実績有） 等
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
リーテイルブランディング株式会社
事業内容
企業・事業におけるM＆A仲介、FCシステム構築・加盟開発、不動産物件仲介・立地診断、店舗デザイン・企画・内外装の設計・施工・監査、商業施設を多店舗展開している（フランチャイズ等の）本部機能強化支援等
本社所在地
〒107-0061
東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル9F
設立年
2000年8月
従業員数
220名
資本金
391，180，330円
売上高
ー
平均年齢
33歳
この企業のその他の求人
カスタマーサクセス（推進担当）
☆年間休日125日／完全週休二日制☆／多彩な業界の課題解決に挑み裁量大きく活躍！
想定給与 500万円～800万円
カスタマーサクセス（推進担当）※契約社員
☆年間休日125日／完全週休二日制☆／多彩な業界の課題解決に挑み裁量大きく活躍！
想定給与 300万円～420万円
SCMシステム（企画・運用担当）
☆年間休日125日・完全週休二日制☆／システム企画から運用までをリードポジション
想定給与 400万円～550万円
リネンサプライオペレーションマネージャー
☆年間休日125日・完全週休二日制☆／新規リネンサプライ事業の設備・運用を創る！
想定給与 500万円～800万円
購買（バイヤー／仕入担当）
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／自らの手で仕入れを最適化するポジション
想定給与 500万円～800万円
総務・人事（ポテンシャル）
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／未経験から人事領域に挑戦！
想定給与 350万円～420万円
経理・財務
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／将来の幹部候補を目指せるポジション！
想定給与 600万円～900万円
経理
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／将来の管理職候補を目指せるポジション！
想定給与 450万円～700万円
法人営業（大手飲食小売業界の経営者）
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／経営改善に向けた既存メイン営業
想定給与 400万円～550万円
