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【静岡】モーターサイクル車両開発本部の人事担当(磐田市)

ヤマハ発動機株式会社

【静岡】モーターサイクル車両開発本部の人事担当(磐田市)
  • 正社員
想定年収
500万円~900万円
勤務地
静岡県

充実した福利厚生制度を完備!多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています!

【職務概要】
同社にて、モーターサイクル車両開発本部の人事担当として活躍していただきます。

【職務詳細】
具体的には下記業務になります。
・新卒、キャリア採用活動の企画、web媒体の運営
・人材エージェント会社やweb制作会社のリーディング
・能力に応じて採用以外の人事領域も担当

【やりがい・魅力】
売上比率が1番高いモーターサイクル事業の人事組織において、部門人事機能の立上げ段階から関わって頂くため、十分な裁量権を持って業務に取り組む採用戦略の企画・実行が可能です。
部門人事領域を拡大をしている背景と、チャレンジを後押しする社風から、採用業務に限らず様々な領域へのチャレンジや、スキル習得が可能な環境です。

【募集背景】
同社の基幹事業であるモーターサイクル事業は、世界中でビジネスを展開しており、日本および各国に開発拠点を持っています。
世界市場で競争力のある製品を開発し続けるためには、優秀な技術者の獲得と育成が不可欠であり、今回はその領域を強化するための求人となります。

会社の特徴

同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。
現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、
産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。
また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、
それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。

募集要項

職種

【静岡】モーターサイクル車両開発本部の人事担当(磐田市)

応募資格

【必須】
・外部折衝のご経験

いずれかのご経験が5年以上ある方
・事業会社の人事部門、人材紹介会社、人材コンサル会社での業務経験
・事業企画、商品企画、マーケティング経験

【尚可】
・人事またはそれに関連する業務経験
・DX、データサイエンススキル
・TOEIC500点以上

求める人物像

・主体的に行動し、関係者を巻き込んでタスクを実行できる方
・相手の立場を理解し、建設的なコミュニケーションを導ける方
・「人材」に携わることに興味を持って取り組める方
・既存の枠にとらわれず、事実を捉えて判断、挑戦ができる方

勤務地

静岡県磐田市新貝2500

勤務時間

8時45分から17時30分(※フレックスタイム制度有り、部門、事業所により異なる)

想定給与

500万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

資格手当、家族手当、通勤手当、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、
企業年金基金、団体保険(任意)

休日/休暇

【年間休日121日】、週休2日制(同社カレンダーによる)、長期休暇(年末年始、GW、夏季)、3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

ヤマハ発動機株式会社

事業内容

■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業

本社所在地

〒438-8501 静岡県磐田市新貝2500

設立年

1955年7月

従業員数

連結計:54,206名(2024年12月末現在)

資本金

861億円(2025年3月末現在)

売上高

連結決算:2兆4,148億円、単独決算:9,576億円(2023年12月期)

平均年齢

43.1歳

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