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【愛知】HRBP／NGK株式会社

【愛知】HRBP

NGK株式会社

正社員

想定年収: 600万円～900万円

勤務地: 愛知県

東証プライム上場／世界トップクラスの技術を保有／充実した福利厚生で働き方も◎

【職務概要】
・HRBP展開リーダーとして、各ビジネスユニットへのHRBP配置・育成・支援を担う
・特定の重点ビジネスユニットのHRBPとして常駐レベルで関与し、人材マネジメント全般をリード
（所属は本社人材統括部、主たる活動拠点は担当ビジネスユニットを想定）
【職務詳細】
・HRBPモデルの設計・各ビジネスユニットへの展開リード
・担当ビジネスユニットにおける人材育成施策の立案・実装
・評価・等級運用の質向上に向けた部門内の先導
・ビジネスユニット長・マネージャー層の人事パートナー／相談役
単なる相談対応ではなく、課題を構造化し、打ち手を一緒に決め、前に進める役割を期待する。
【雰囲気】
ベテランが多く、各自の仕事をしっかりこなすプロ集団です。人的資本開示に伴って、新たなチャレンジに挑み始めたところであり、メンバーのモチベーションが高い部門です。また、ベテランが多い割には若手も意見が出しやすい、風通しの良い部門です。

会社の特徴

同社は【よりよい社会環境に資する商品を提供し、新しい価値を創造する】ことを企業理念に掲げ
1919年の創立以来、社会の基盤を支え、環境保全に役立つ製品を開発、提供し続けています。
多孔質セラミックスや機能性セラミックス、構造材セラミックスなどのキーマテリアルと、独自の成形・焼成・加工・評価技術などのキーテクノロジーを融合させることで、セラミックスの可能性を引き出す革新的な製品を生み出しています。
同社はセラミック技術をコアテクノロジーとして、エネルギー、エコロジー、エレクトロニクスの事業領域で
電力関連事業、セラミックス事業、エレクトロニクス事業を展開し、新たなセラミック技術の可能性に挑む研究開発に力を注いでいます。

募集要項

職種

【愛知】HRBP

応募資格

【必須】以下の経験を5年以上お持ちの方
・企業における人事の実務経験（特に経営や組合への企画・提案業務従事経験）
・特に人材開発もしくは組織開発の業務経験
【尚可】
・HRBPとしての実務経験

求める人物像

・セルフスターターな方

勤務地

愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号

勤務時間

8：30～17：15
※事業所・部門によって異なる

想定給与

600万円～900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当・住宅手当・家族手当（各規定あり）／65歳定年制度／育児休職制度／介護休職制度／独身寮・社宅制度／他各種制度（共済会・持株制度・財形貯蓄・企業年金）／法人会員制福利厚生サービス（宿泊施設・スポーツクラブなど）

休日/休暇

年間休日125日（事業所・部門によって異なる）／週休2日制／年末年始休暇／年次有給休暇（入社日に応じて付与日数を決定、以降勤続年に応じ最大20日付与）／特別有給休暇（結婚、忌引など）／ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

NGK株式会社

事業内容

■電力事業本部　■セラミックス事業：セラミックス事業、産業プロセス事業■エレクトロニクス事業：電子部品事業、金属・金型事業　■プロセステクノロジー事業：HPC事業、産業プロセス事業

本社所在地

〒467-8530　愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56

設立年

1919年5月5日

従業員数

単独 4，775名（2024年3月現在）

資本金

698億円

売上高

2017年3月期（連結）
売上高：4，012億6，600万円
経常利益：645億5，700万円
2016年3月期（連結）
売上高：4，357億9，700万円
経常利益：814億9，800万円
2015年3月期（連結）
売上高：3，786億6，500万円
経常利益：610億6，800万円

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