【神奈川】総務担当
古河電工パワーシステムズ株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 530万円~660万円
- 勤務地
- 神奈川県
古河電工100%子会社の総合電力機材メーカー/再生可能エネルギー分野で業績好調!
【職務概要】
本社にて、総務部門の中核として、経営・リスク・安全衛生・庶務など幅広く担っていただきます。
【職務詳細】
・CSR、リスクマネジメント関連業務の実施・運営
・本社インフラ管理(オフィス環境、設備、安全衛生)
・全社イベント対応(企画・実行)
・労務・庶務を含む総務業務一般
・将来的には、勤労領域(人事総務)まで知見を広げ、専門性を高められる。
【その他・魅力/今後の展望】
・2~3年後:総務業務全般の実務経験・知識を習得し、キャリアの基盤を築く
・5年後:勤労領域の実務経験・知識も取得し、人事総務としての専門性を持つポジションを視野に入れる
会社の特徴
古河電工グループの電力部品部門を統合して、送配電システムに係る全てのソリューションを提供できる企業として新たにスタートした企業です。これまで培ってきた「ものづくり」の力を更に高め、発電所から需要家までの電力供給網全域をカバーする総合電力機材メーカーとして、社会の安定と発展に貢献しています。
現在は、電力供給網向け部材を基盤としながらも、「情報」「防災」「モビリティ」といった分野への部材供給を増やしていくことで、さらなる成長を目指しています。
(製品例)
■通信・防災分野:省スペースで簡単に着脱できる「大電流用プラグインコネクタ」
■半導体分野:「放熱シート」やエコロジーとエコノミーを意識した「結露防止シート」など
募集要項
職種
【神奈川】総務担当
応募資格
【必須】
・総務・庶務領域の実務経験(CSR・リスク・安全衛生、インフラ管理、イベント運営など含む)
・基本的な労務、庶務対応能力
【尚可】
・人事総務の知識・経験
・全社イベント企画・運営経験
・安全衛生関連の実務経験
求める人物像
・高いプロアクティブ性を持ち、変化・拡大フェーズの部門で能動的に対応できる方
・部門・全社横断的に調整・連携できるコミュニケーション力のある方
勤務地
神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-11-16
勤務時間
フレックスタイム制
(コアタイム10時00分~15時00分/標準労働時間7時間45分)
想定給与
530万円~660万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(会社規定により支給)、誕生日休暇、退職金制度、教育研修制度、グループ保険、資格取得支援制度
休日/休暇
【年間休日121日】完全週休2日制(土日)、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(5日)、誕生日休暇、その他会社カレンダーによる、年間有給休暇数14日~25日
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
古河電工パワーシステムズ株式会社
事業内容
電力トータルシステム機材/電力変換装置機材/建築・電気工事機材/輸送用機材/高機能材料加工/複合形成材料加工などの設計・製造・販売
本社所在地
〒225-0012
神奈川県横浜市青葉区あざみ野南二丁目11番16号
設立年
2012年10月1日
従業員数
671名(2022年3月31日現在)
資本金
450百万円
平均年齢
41歳
