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【神奈川】障害者雇用支援アドバイザー（Diverse Village YOKOHAMA）
株式会社スタートライン
- 正社員
- 想定年収
- 316万円～400万円
- 勤務地
- 神奈川県
年間休日120日！健康企業宣言 参加企業！障がい者が安心して働ける環境整備の仕事
【職務概要】
スタートラインサービスの複合型施設「Diverse Village」にて、障害者雇用を行うクライアント企業の「管理者」と、そこで働く「障害者」双方のサポート、および施設運営業務をお任せします。
【職務詳細】
・導入支援：障害者がスムーズに就業開始できるよう、企業管理者へは専門知識や接し方を、障害者へは特性に合わせた業務手順をレクチャーします。
・安定稼働支援：各企業の管理者に伴走し、悩みや要望へのサポート、成果物活用の打ち合わせ等を行います。障害者へは定期面談を通じて課題解決のアドバイスを行います。
・面談および報告書作成：定期的な面談で就労状況をヒアリングし、内容をレポートにまとめます。
・店舗（施設）運営管理：備品発注、拠点の開錠・施錠作業、拠点内のラウンドによる状況確認など、施設が円滑に運営されるための管理業務を行います。
【その他・魅力】
●未経験から 「誰かを支える仕事」にチャレンジが可能
●2か月の初期研修を実施するので、 専門的な知識やスキルは必要なし！
●「福祉」×「ビジネス」 の領域で着実にキャリアアップ
● チームで目標達成 が実現できる環境アリ
● 土日休み で ライフワークバランスも充実
● 「自分をおもいやる」からこそ、優しく風通しの良い職場環境で就業が可能
会社の特徴
ABA（応用行動分析）と新しい認知行動療法に基づいた効果的で専門的な支援で障がい者雇用の新しい「場」つくりから定着支援までワンストップで実現する会社です。
■障がい者雇用の新常識をつくる
同社は企業と障がい者をつなぐ就労支援サポートを行っています。
同社が提供しているのは、障がい者が戦力として活躍する組織づくりをサポートするソリューション。準備・採用・定着（戦力化）までをワンストップで支援している企業数は現在約200社。そこで約1，200名の障がい者が働き、定着率（1年）は約80％を誇ります。豊富な経験から得られるノウハウを武器に、同社はこれからもそれぞれの企業、一人ひとりの障がい者に合わせたソリューションを提供します。
募集要項
職種
【神奈川】障害者雇用支援アドバイザー（Diverse Village YOKOHAMA）
応募資格
＼未経験・第二新卒歓迎！意欲重視のポテンシャル採用！／
【必須】
●顧客折衝経験（法人・個人は不問）をお持ちの方
●同社の理念にご共感いただける方
【尚可】
・企業向けコンサルティングやアドバイスの経験
・マニュアル作成や業務フロー構築の経験
・社会福祉士、精神保健福祉士等の資格
＜先輩たちの前職一例＞
■アパレル■飲食店の店長■家電量販店の販売員■介護施設スタッフ
■保育士、看護師 ■スポーツクラブのインストラクター
■ウェディングプランナーなど
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
神奈川県横浜市都筑区東方町362-1
勤務時間
9時00分～18時00分
想定給与
316万円～400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
社員の誕生日プレゼント補助、社員研修、定期健康診断、各種部活動（ゴルフ／テニス／釣り等）、eラーニング、資格取得支援制度、定年60歳、再雇用制度あり、「健康企業宣言」参加企業、営業交通費全額支給、通信機器貸与
休日/休暇
年間休日120日、完全週休二日制（土・日）※一部祝日休、夏季休暇（3日）、有給休暇（取得実績あり）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社スタートライン
事業内容
■障がいのある求職者向け就職相談、カウンセリング■障がい者向け教育訓練、研修■サテライトオフィスを活用した障がい者雇用支援サービス
本社所在地
〒181-0012
東京都三鷹市上連雀1-12-17 三鷹ビジネスパーク1号館3F
設立年
2009年
従業員数
465名（2025年11月1日時点）
資本金
299，960，000円
売上高
‐
平均年齢
35.4歳
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