【滋賀】中途社員研修店舗店長(丸亀製麺)
株式会社トリドールホールディングス

- 正社員
- 想定年収
- 312万円~480万円
- 勤務地
- 滋賀県
★賞与年2回+業績賞与2回★/豊富なキャリアパス/7日以上の連続休暇制度
【職務概要】
丸亀製麺の中途社員の初期教育を担当する各店舗の管理運営を店長として担当していただきます。
【職務詳細】
研修店舗の店長として店舗運営・研修生のサポートを担当していただきます。 基本的に専属の教育担当が常駐しているため、中途社員への教育は教育担当が行います。教育担当が不在時の研修生のサポートや店舗の店長業務がメインです。
■研修制度:入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いただきます。
調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・基礎固めはしっかりとサポート!研修後はそのまま研修店舗に一般社員配属となり、研修生のサポートを担当いただきます。半年~一年後には店長として研修店舗の管理運営をお任せしていきます。
■入社から配属までの流れ
・2日間/東京で集合研修:座学にて経営理念や社内規定を学ぶ
・2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修
・2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修
・5カ月目から、継続して研修店舗にて研修生のサポートをスタート。
会社の特徴
外食産業のリーディングカンパニーを目指し事業を拡大している同社。1990年の設立から、わずか18年で東証プライムへ上場し、現在では国内と国外合わせて1500店舗以上を展開しています。国内だけでも47都道府県すべてに展開し、経営理念を大切にし、全店が直営店舗として経営を行っています。これからも国内のみならず海外展開も積極的に推進していきます。
★手づくり・できたての美味しさで、お客様に喜んでもらえる!
全店舗オープンキッチンで、お客様に「手づくり、できたて」の美味しさを提供しています。お客様には臨場感ある調理風景を楽しんでもらい、スタッフはお客様の笑顔や反応をダイレクトに感じながら業務に携わっています。
募集要項
職種
【滋賀】中途社員研修店舗店長(丸亀製麺)
応募資格
【必須】
・社会人経験3年以上
・普通自動車運転免許 ※入社前に取得できれば可
・飲食店店長としての勤務経験をお持ちの方
【尚可】
・飲食業界での教育研修の担当経験がある方大歓迎!
・店長業務と並行して、その他業務を担当していた経験をお持ちの方
★教育店舗のやりがい★
お客様に感動を提供するために、人でおもてなしする事を最も大事にしています。だからこそ働く一人一人の幸せが、感動の源であると考えています。入社直後の研修は配属前の基礎固めであり、教育店舗で過ごした日々が研修生の礎となります。本配属後の充実した勤務に繋がっていくため、一人一人のこれからの幸せに直接関われるポジションです。
求める人物像
・模範となる店舗作りに自信のある方
・人の成長をサポートしてきた経験のある方
・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方
・他者の”笑顔”の為に、努力できる方
勤務地
配属先により異なる。
勤務時間
9時00分~23時00分 ※実働8時間
想定給与
312万円~480万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費規定支給、社会保険完備、確定拠出年金、残業・深夜・児童教育手当、マイカー通勤可※ガソリン代支給(規定有)、社員持株会、食事補助、借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担(上限有)、単身赴任手当(月65000円迄)※別途月1回帰省する往復交通費支給
休日/休暇
【年間休日113日】シフト制、月7日~10日+会社指定日休み(※2~3連休も可)、連続休暇制度(年2回7連休以上を取得)、有給休暇、結婚休暇5日、産前産後休暇、育児介護休暇、リフレッシュ休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社トリドールホールディングス
事業内容
■飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理
本社所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目21-1 SHIBUYA SOLASTA 19/20階
設立年
1990年6月
従業員数
(連結) 7,790人(2024年3月末現在)
資本金
4,519 百万円(2022年3月末現在)
売上高
2018年3月期(連結) (単位:百万円)
売上高:116,504百万円
経常利益:7,175百万円
2017年3月期(連結)
売上高:101,779百万円
経常利益:8,466百万円
2016年3月期(連結)
売上高:95,587百万円
経常利益:8,117百万円
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