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【愛知】人事／東海ソフト株式会社

【愛知】人事

東海ソフト株式会社

正社員
完全週休2日制

想定年収: 500万円～900万円

勤務地: 愛知県

名古屋駅から徒歩数分の自社ビル★転勤なし★アットホームな雰囲気

【職務概要】
同社の人事全般（もしくは一部）の業務を担っていただきます。
・採用活動の推進。
・従業員の能力開発・組織開発。
・経営層・各部門との連携による人事戦略の実行。
・組織活性化施策の企画・推進。
・メンタルヘルス対応（社内カウンセリング、外部機関連携）。
・人事制度の設計・運用・整備。

【職種・職位】
主任・係長として実務を主導的に担当。
（経験と実績により課長級としての登用もあります）
※ご経験と保有スキルにより処遇を決定いたします。

▼業務の魅力
人事・労務の専門性を伸ばすキャリアアップに加えて、経営資源である「人材」を組織で活性化させるための様々な業務を行います。「人的資本経営」に注目が集まる中、人事部の役割は重要性を増しています。現状にとらわれず常に前向きに挑戦し続けることができる方を歓迎いたします。

会社の特徴

老舗IT企業で、モビリティ（車関係）、製造・流通（工場関係）、エンタープライズ（基幹システム関連）、社会インフラ（公共系）など幅広い仕事があります。加えて全工程を自社で行っています。本社は名古屋で上場企業、原則転勤なし、勤務地希望可、住宅手当、資格手当、産休・育休・時短制度など福利厚生も研修制度も充実しています。
独立系ソフトハウスとして積極的に新技術を取り込み、事業展開しています。そんな中で、各種装置／機械と接続する技術、装置／機械とソフトを組合わせる技術、システムをトータルに構築する技術、安定した運用を提供するサポート技術／サービスを併せ持つ「エンジニアリング企業」として幅広い事業を展開しています。具体的には、自動販売機や車に搭載されるECUなどの制御ソフトから官公庁などの大規模システム開発を手掛け、電機などの大手メーカー向けの受託開発物件が多いことが特徴です。

募集要項

職種

【愛知】人事

応募資格

【必須（MUST）】
・人事労務部門としての経験や法令等の知識がある方。
・当事者意識と向上心があり、前向きに挑戦し続けることができる方。
・多様なステークホルダーと柔軟にコミュニケーションを取ることができる方。

【歓迎（WANT）】
・IT会社における人事労務部門としての経験。　　　　　　　　　
・人事戦略や人財育成・教育制度の設計に携わった経験。
・メンタルヘルス対応やカウンセリング経験。
・コミュニケーション能力が高く、人と話す仕事が好きな方。
・フットワークが軽く、アクティブに活動できる方。