【大阪】サステナビリティ推進担当（環境・ESG分野）
極東開発工業株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 450万円～650万円
- 勤務地
- 大阪府
東証プライム上場の特装車メーカー／社会インフラに関わる事業を展開！
【職務概要】
サステナビリティ推進室のメンバーとして、環境（E）分野を主軸に、グループ全体のサステナビリティ活動の推進・進捗管理を担当いただきます。
【職務詳細】
ご経験・適性に応じて以下の業務からスタートいただきます。
・グループ全体のGHG（温室効果ガス）等、環境データの算定・分析
・ISO14001（環境マネジメントシステム）の運用および監査
・環境法規制の動向把握と、遵守に向けた社内体制の整備
・ESGマネジメント（マテリアリティの進捗管理、施策立案・実行）
・ESG外部評価および情報開示対応（CDP、FTSE、統合報告書、有価証券報告書の非財務情報等）
・カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの推進
・社内浸透施策（社員教育等）の企画・実施
【ミッション】
サステナビリティ委員会の事務局として、中長期的な企業価値向上を目的に、ESGの視点から経営と事業活動を支えます。専門性だけでなく、現場視点を持って他部門やグループ会社を巻き込み、施策を完遂することが求められます。
20代～30代が活躍中！
会社の特徴
同社は、1955年の創業以来、「技術と信用を重んじ一致協力して企業の生々発展に努力し広く社会に奉仕する」という経営理念のもと、約70年に亘り、様々な製品・サービスを提供し、社会インフラの整備に貢献してきました。
現在、日本国内では、物流量の増加や都市部における建設需要に加え、カーボンニュートラルに向けたCO2排出量の削減や、高度経済成長期に集中的に整備された道路や橋梁等の社会資本の老朽化への対応、将来想定される大規模災害に備えるための防災・減災の強化に対する機運の高まりなど、様々な社会的課題の解決に向けた施策や取り組みの必要があります。これらの推進には、同社の製品・サービスは必要不可欠なものであり、その果たすべき社会的な役割は大きなものであると改めて認識しています。
募集要項
職種
【大阪】サステナビリティ推進担当（環境・ESG分野）
応募資格
【必須】
・環境管理部門、またはサステナビリティ推進部門での実務経験
・データの収集、分析、報告資料作成スキル（Excel、PowerPoint、Word）
【尚可】
・製造業（特に工場）での勤務経験
・GHG排出量などの環境データ収集・分析評価の経験（3年以上）
・ISO14001の推進経験
・統合報告書や非財務情報開示の作成経験
・エネルギー管理士、公害防止管理者等の資格
・英語力（TOEIC700点以上目安／読解・文書作成）
求める人物像
・社内外の関係者と連携し、粘り強く物事を推進できるコミュニケーション力
・不確実なテーマにも主体的に取り組める前向きな姿勢
・現場視点と経営視点の両面を大切にできる方
勤務地
大阪府大阪市中央区淡路町2丁目5番11号
勤務時間
8時30分～17時30分
想定給与
450万円～650万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、住宅手当、退職金制度
休日/休暇
年間休日123日、完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10～20日、GW休暇、夏季休暇（7～9日）、年末年始休暇、慶事休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
極東開発工業株式会社
事業内容
特殊自動車その他の輸送運搬機械の製造・架装・販売・修理ならびに同部品の製造・販売／トレーラー・トラックボデー等の製造・販売／環境整備機器および施設の製造・販売・修理ならびに同部品の製造・販売／環境整備機器および施設の運転・管理／立体駐車装置および設備の製造・据付・販売・修理など
本社所在地
〒541-8519 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目5-11
設立年
1955年6月
従業員数
連結：3，237名 単独：1，133名
資本金
118億9，900万円
平均年齢
41.1歳
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