【東京：リモート】コンプライアンス推進（調達部門）
株式会社JERA
- 正社員
- 想定年収
- 470万円～850万円
- 勤務地
- 東京都
国内最大級のエネルギー企業にて、資材調達の全体戦略・業務基盤の整備を担う
【職務概要】
資材調達部門にて、部門全体戦略・計画の立案・管理、部門人財育成、資材調達業務の各種ルール・方針整備、契約法務・適正取引や内部統制の推進等、部門戦略立案・管理と各種基盤整備の役割を担っていただきます。
【職務詳細】
資材調達の価値最大化・部門成果向上を支えることを通じて、全社利益・価値向上へ貢献します。資材調達統括部内、資材調達戦略部 資材総括ユニット、工事・委託契約部 総括ユニット、購買契約部 総括ユニット、あるいは資材調達管理部 資材管理ユニットのいずれかに配属予定です。
●資材調達全般に係る総括的業務（共通）
・業務計画の策定／管理
・部門横断プロジェクト等を通じた社内外関係箇所との協働
・資材調達にかかわる社内外関係箇所との調整、監査対応
・非常時災害対応（BCP方針等）／その他部門総括業務
●資材調達に係る各種基盤整備（専門）
・業務基盤（規程・マニュアル・契約書ひな形等）の整備
・資材調達における指針等の作成
・契約特約等の作成を通じた、標準化の推進
・適正取引／コンプライアンスの推進
・資材調達における内部統制対応
・部門内人財育成
会社の特徴
2015年、東京電力の火力発電事業を担う東京電力フュエル＆パワーと中部電力の合弁会社として設立し、燃料の上流開発・調達から発電までを一貫して手掛ける、日本トップクラスの発電事業者(約6700万kW)です。
今後は「クリーン・エネルギー経済へと導くLNGと再生可能エネルギーにおけるグローバルリーダー」となることを目標に、「グローバルなエネルギー企業を創出」「新たなエネルギー事業モデルを構築」「バリューチェーン全体の強化」の3つを柱に掲げています。
今後、巨大な燃料調達量や両社がこれまで培ったノウハウを武器に、世界のエネルギー市場で競合他社と互角に戦うことが出来るグローバルなエネルギー企業体へ成長することを目指しています。
募集要項
職種
【東京：リモート】コンプライアンス推進（調達部門）
応募資格
【必須】
・エネルギー／プラント設備／エンジニアリング会社／メーカー（機械、石油、化学、自動車、電機等含む）／ゼネコン／商社／運送会社等における企画、事業開発、調達、PM、営業等のビジネス経験（目安2年以上）
※専門領域においては資材調達に関わる戦略策定・管理、契約法務、BCP・リスク対応、内部統制、人財育成のうちいずれか1つ以上の業務経験をお持ちの方
【ポジションの特徴】
・火力発電運営を中核事業とする同社における、資材調達部門全体戦略の取りまとめ・共通方針の策定・管理、部門人財育成、資材調達を安定的かつ最適に実行するための各種業務基盤整備、契約法務やBCP知識を駆使した契約リスク対応方策・標準化の推進、部門横断プロジェクト等を通じた社内外関係箇所との協働等、多様な貢献軸のもと活躍できること
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
東京都千代田区内幸町2丁目2番3号 日比谷国際ビル9階
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム無し）（※標準労働時間8時間、1日最低4時間以上勤務必須。）
想定給与
470万円～850万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
カフェテリアプラン、住宅関連手当、自己啓発支援、ランチ手当、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等（各種支給条件あり）※単身赴任で勤務する場合、単身者向けの単身寮又は住宅手当の補助あり
休日/休暇
完全週休二日制（土、日）祝日、年末年始（12／29～1／3）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社JERA
事業内容
■火力発電事業 ■再生可能エネルギー事業 ■ガス・LNG事業 ■各事業に関するエンジニアリング、コンサルティングなど
本社所在地
東京都中央区日本橋2丁目5番1号 日本橋高島屋三井ビルディング25階
設立年
2015年4月30日
従業員数
5，062名
資本金
1，000億円
売上高
4，737，800百万円（2023年3月期）
平均年齢
44.6歳
