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HRBP（メンバー～チーフクラス）／株式会社ライフドリンクカンパニー

HRBP（メンバー～チーフクラス）

株式会社ライフドリンクカンパニー

正社員

想定年収: 417万円～564万円

勤務地: 東京都

「大切なひとに、飲ませたいものだけを。」／東証プライム上場飲料メーカー◎

【職務概要】
同社にてHRBPを担当いただきます。

【職務詳細】
・工場人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当。
（中途がメイン。新卒も有り）
・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応
・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当。
・労務対応（給与計算などのオペレーション対応ではなく、担当工場の昇降格対応や従業員トラブルの初動対応も工場長と二人三脚で取り組んでいただきます。）
・生産性向上やES向上に向けた、制度設計や待遇改善の提案。

適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。更なる事業成長を実現するために、各部門長や工場長と一体となり、あらゆる人的課題を解決に導くためのあらゆる活動が業務範囲となりますので、自身の成長にも大きくつながる環境です。

※東京支社を主として各工場へ出張対応を行っていただきます。

★働く環境★
HRBPのメンバー全員が中途採用者であり、様々なバックグランドを持った経験豊富なメンバーが揃っていますので、互いに学び合い・助け合いながら、難しい課題にも前向きに愉しみながら取り組むチームであることも自慢の一つです。

会社の特徴

同社は、「日本の食卓に安心・安全で高品質な飲料を届ける」ことを使命とする総合飲料メーカーです。緑茶・烏龍茶・ミネラルウォーター・炭酸飲料など幅広い商品を展開し、原料の調達から製造、ボトリング、出荷までを一貫して自社で行う独自の生産体制を強みとしています。
同社は全国10ヶ所に自社工場を構え、効率的な物流ネットワークと高い生産能力を活かし、安定した製品供給を実現。イオンや西友などの大手小売企業のプライベートブランド商品も数多く手掛けていて、コストパフォーマンスに優れた商品で消費者から高い支持を得ています。
また、東証プライム市場に上場していて、経営の透明性と持続的な成長への取り組みも注目されています。組織としては若手社員の登用を積極的に行っていて、年齢や社歴に関係なくチャレンジできるフラットな社風が根付いています。社員教育にも力を入れていて、研修制度や資格取得支援、福利厚生も充実しています。

募集要項

職種

HRBP（メンバー～チーフクラス）

応募資格

【必須】
・事業会社での中途採用担当経験2年程度、
　もしくは採用代行会社等で中途採用の経験が豊富な方
・普通自動車運転免許（工場への出張の際に必要です）
・一定程度のPCスキル（採用管理ツールをスムーズに操作できる程度）

【尚可】
・採用以外の人事関連業務経験
・人事以外の経験（事業部での経験）
・採用人数が多く、難易度の高い職種の採用に携わった経験

【やりがい】
・裁量権を持ち、他部署も含めたメンバーと協力、相談しながら業務を行えるので、自身の頑張りが事業の成?に直結するという仕事の手触
り感や達成感を感じていただけます。