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人事職（採用・教育研修・制度企画・労務）
株式会社モリモト
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都
【ハイクラスマンションディベロッパー】年間休日125日でWLB整う◎
【職務概要】
同社グループ各社の人事業務全般（採用、教育・研修、制度企画、労務）を中心に、適性やご経験に応じて総務・コンプライアンス業務まで幅広く担当していただきます。
【職務詳細】
ご経験やスキルに応じ、以下の業務を段階的にご担当いただきます。
・採用業務（新卒採用・中途採用の企画および実行）
・教育、研修の企画および運営
・人事制度、評価制度の企画、運用、改善
・労務管理全般
・その他、総務およびコンプライアンス業務全般
【魅力・今後の展望】
まずは採用業務を皮切りにスタートし、ゆくゆくは各種人事制度の企画や労務管理など、人事業務全般に関わっていただく計画です。
配属先はグループ全体を統括する部署であるため、人事の専門性を深めながら総務・法務コンプライアンス領域へも活躍の場を広げ、マルチなスキルアップを目指せます。
20代～30代が活躍中！
会社の特徴
『住まう人の人生を高め、街の価値となっていく』 ～同社が創造するのは個人、そして社会の財産となる住まい～
土地を厳選し、その場所の魅力を十二分に引きだすマンションをつくることです。
物件ごとに、手づくりするように、緻密につくりあげていく。唯一であることが基本であり、だからこそ住まう人それぞれにとってかけがえのないものとなる。そんな住まいづくりの哲学を大切にしながら、着実に歩み続けることで手にした知見や経験を活かし、ひとつひとつのマンションに、同社のすべてがあると言い切れる自信を常に持ち続ける。そこに、同社のイズムがあります。
そして妥協することなく質も追求した同社グループの物件は、リクルート社のカスタマーロイヤルティ調査の結果、お客様から「創造的で先進的」 「センスが良い」 「高級感がある」 という分野において業界トップクラスの評価を獲得しています。
募集要項
職種
人事職（採用・教育研修・制度企画・労務）
応募資格
【必須】
・人事の実務経験（採用業務、研修対応、人事・評価制度の企画運営、労務管理など）
【尚可】
・採用、研修、制度企画、労務など複数領域の実務経験
・総務領域の実務経験
・宅地建物取引士の資格
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング14階
勤務時間
9時00分～18時00分
想定給与
500万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、住宅手当、役職手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金、優秀社員表彰、資格補助、研修制度、自己啓発支援、資格取得支援制度、宅地建物取引士取得補助（登録・登用）、人間ドック、定期健康診断、総合福祉団体定期保険
休日/休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、夏季休暇（計画年休）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社モリモト
事業内容
■不動産分譲事業■不動産サービス事業■賃貸不動産関連事業
本社所在地
〒100-6314 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング14階
設立年
1983年7月
従業員数
200名（2025年4月現在）
資本金
1億円
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