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【神奈川】土木施工管理（有資格者）／株式会社イースト（本社：神奈川県）

【神奈川】土木施工管理（有資格者）

株式会社イースト（本社：神奈川県）

正社員

想定年収: 450万円～700万円

勤務地: 神奈川県

昇給・インセンティブあり／仕事をこなすほど収入アップ！思わず頑張りたくなる環境！

【職務概要】
同社にて土木施工管理のポジションを担当します。

【職務詳細】
地元不動産会社・大手元請け会社からの現場管理業務をお任せします。
主に、神奈川県内の宅地造成・建築・外構などの土木工事を手掛けています。

【就業環境】
同社では、全社員の固定給が毎年向上しています。出来ることが増える度にチェックシートを用いた5段階評価を行っており、チェックシートにより目標が明確化する為、次の目標に向けた努力が続けやすく、未経験の方でも収入が向上しやすくなっております。
直近の給与査定を例に挙げると、最低でも20，000円、多い方では50，000円以上の昇給が実現しております。
また、社員からあがる声を柔軟に取り入れる社風があります。年1回、社員アンケートを実施し、これまでに退職金や有給に関する様々な制度を取り入れています。

【勤務地補足】
東京都、神奈川県及び近くの県の各現場での勤務となります。

会社の特徴

同社は宅地造成事業などの土木施工業を通じて、“街をつくる仕事”で実績を重ねてきました。成長過程の同社は、社員の意見を取り入れながら皆で一緒に育っていける会社です。会社と共に成長しながら、それぞれが夢や目標を叶えられる場でありたいと考えています。
同社は、思ったこと、感じたことを正直に話せる環境です。年1回の社員アンケートや、入社3年以内の社員が意見を出し合う「ヒフミ会」などの機会を設けており、社員が素直な気持ちや要望を言える環境を整えています。実際に、社員の声がきっかけとなり、退職金制度などの福利厚生が充実したり、有休を取りやすくなったりなど、より良い環境へ常にバージョンアップされています！
さらに、頑張った分は必ず評価される制度が充実！給与は毎年アップしており、直近の昇給では2～4万円アップした社員もいます。
社員の生活環境の変化に応じて臨時昇給にも対応。妻の出産や介護等、今の給料では足りない…そんなときは、日ごろから頑張っている社員のために柔軟に対応します。実力や経験、頑張っている姿をきちんと評価する環境が整っています。

募集要項

職種

【神奈川】土木施工管理（有資格者）

応募資格

【必須】
宅地造成工事の施工管理実務経験
土木施工管理技士（2級以上）

【オススメポイント】
★ 施工管理には、大きな決裁権を与えていて細かい稟議は不要です。
これまでの経験を活かし効率的かつスムーズに仕事を進められます！
★ 社員同士は仲が良く、アットホームな環境です。
★施工管理技士として独り立ちした後は、工事売上の4％がインセンティブとして支給される制度もあり！工事案件をこなすほど収入アップ可能！エース社員は年収600万円も！
常に次のステップがあるから、ずっと前を見て頑張っていけます。