コンプライアンス（リーダー候補）
NSイノベーションズ株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都
【プライム上場グループ会社】年間休日120日以上／柔軟な働き方に対応◎
【職務概要】
グループ全体のコンプライアンス機能を担う部門にて、部長直下のリーダー候補として、重大事案への対応および再発防止策の実行を担っていただきます。単なる通報窓口に留まらず、現場の秩序と信頼を取り戻し、組織の健全な運営基盤を支える重要な役割です。
【職務詳細】
■不祥事・トラブル事案の緊急対応と収束実務
・内部通報や相談案件への初動対応（事実確認・証拠収集）
・規律違反者への直接対応（面談・処分手続きなど）
・顧問弁護士や社内法務部と連携した法的リスク管理および解決策の策定
■組織リスクの可視化と再発防止策立案（予防・改善）
・現場におけるリスク兆候の早期察知
・組織構造や運営体制の課題分析
・人員配置や業務フロー改善などの具体的施策の実行支援
■教育啓発および職員のメンタルサポート
・ハラスメント防止などの研修実施
・休職者の面談や復職支援
会社の特徴
同社は「高齢社会の幸せを開拓する」という理念のもと、拡大する高齢者のQOL(Quality of Life＝生活の質、人生の質)向上に貢献するため、歯科を基盤としながらも一つの領域に留まることなく、歯科・医科・介護の垣根を越えて高齢者の生活に寄り添う活動に挑戦しています。
具体的には医療法人社団高輪会や医療法人桜樹会などの歯科クリニックの顧問先として経営課題のコンサルティングを行います。また、歯科クリニックだけでなく医療機関におけるDX推進のコンサルティングも手掛けます。
机上の空論であれば、理想の歯科医院をいくらでも作ることが出来ます。ただそれでは、周辺環境や現場を考えずに現場との温度差がうまれます。同社はスタッフのモチベーションが上がる・実践力が付く、ご提案をすることで長い目で見た歯科医院の運営力の強化、そして安定化を支援できる事が強みです。
募集要項
職種
コンプライアンス（リーダー候補）
応募資格
【必須】
・ヒアリング、対人交渉の経験
【尚可】
・労務部門での実務経験
・クレーム対応の経験
・社会保険労務士の資格保有者
求める人物像
・論理的思考および文章作成が可能な方
・主体的な行動が可能な方
・法令順守と現実的な解決策の両立を模索でき、困難な局面から逃げずに使命感を持って向き合える方
勤務地
東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 12階
勤務時間
9時00分～18時00分 ※時差出勤制度あり
想定給与
500万円～700万円
■基本給に「諸手当：209，700円」を含む
待遇/福利厚生
服装自由、研修支援制度、資格取得支援制度、退職金制度、企業型DC制度（加入任意）、出産・育児支援制度、時短制度（一部従業員利用可）、毎月1回カレーの日（昼食にカレー提供）
休日/休暇
【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
NSイノベーションズ株式会社
事業内容
医療機関経営コンサルティング／歯科技工所
本社所在地
東京都港区港南1丁目8番23号 ShinagawaHEART12階
設立年
1986年10月24日
従業員数
90名
資本金
1，000万円
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