【東京：リモート】採用責任者候補
株式会社Stock
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
【BtoB SaaSスタートアップ】事業の成長に直結する採用／急成長ベンチャー
■ミッション／お任せすること
採用全体のリード
└採用ブランディング／面接プロセスの設計 など
■経験や適性に合わせて、お任せする業務
＜経営戦略・事業戦略を踏まえた採用計画の立案・推進＞
・年間採用計画の策定～採用KPI設定～モニタリング～改善施策の企画
・経営陣／部門責任者との会議を通じた役割定義～人員要件の確定
＜母集団形成施策の企画～運用（中途採用中心）＞
・ダイレクトリクルーティング（スカウト設計／文面改善／分析）
・エージェントマネジメント（紹介率改善／情報提供／進捗管理）
・採用イベント／リファラル強化施策の企画～運用
＜採用広報／採用ブランディングの企画・実行＞
・Wantedly運用、SNS（Xなど）での発信企画／採用サイトの改善
・メッセージ設計～記事企画／写真・動画制作などのクリエイティブ
ディレクション
＜選考プロセスの設計・実行・改善＞
・候補者体験（Candidate Experience）の改善／面接官トレーニング
＜採用データ分析・PDCA運用＞
・KPI（歩留まり、面接通過率、採用単価など）の分析～施策の企画
～評価指標の見直し～運用改善
会社の特徴
【 ～ 同社で一緒に、世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除きませんか？ ～ 】
世界中の企業の大半は「非IT企業」です。しかし現在のITツールは高機能・多機能に偏り、非IT企業の方々にとって直感的に使えるものは
ごくわずかしかありません。
株式会社Stockは、「世界中の「非IT企業」から、情報共有のストレスを取り除く」ことをミッションに掲げる、BtoB SaaSスタートアップです。
そのため、同社は常に「非IT企業」の方々に徹底的にフォーカスしたサービス開発・運営をしています。
メンバー全員が「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」というミッションに強烈にコミットしており、
「非IT企業」の方々の情報共有のストレスを取り除く世界を実現させるために、今日も一歩前へ、また一歩前へと前に進んでいきます。
募集要項
職種
【東京：リモート】採用責任者候補
応募資格
【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・事業会社での中途採用の実務経験
└要件定義から母集団形成～面接～クロージングまで一貫して
経験している方
・採用責任者または採用リーダーとして、
経営・事業責任者と連携しながら採用体制を構築～改善した経験
・複数職種の採用を同時並行でリードした経験
└エンジニア・ビジネスサイド・コーポレート など
・年間10名以上の採用計画を達成した経験
└採用戦略／KPI設計段階から参画している方を募集しています
【尚可】
・SaaS企業での採用業務経験
・採用広報／SNS運用などのコンテンツを企画～発信した経験
・採用ブランディングや採用広報の企画～実行経験
求める人物像
・同社ミッション「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを
取り除く」に共感できる方
・採用を経営レバーとして捉え、事業成長に直結する打ち手を考えたい方
勤務地
東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階
（在宅勤務週2回可能・条件あり）
勤務時間
9時30分～18時30分
想定給与
500万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費実費支給／PC・ディスプレイ（モニタ）・マウス・社用携帯・ヘッドセット等、業務で必要な物品の支給／年に1回の無料の健康診断／ウォーターサーバー有・コーヒー紅茶飲み放題／業務中イヤホンOK／書籍代・セミナー費用補助／季節ごとに年4回のイベントあり（参加自由）／社員紹介制度 など
休日/休暇
【年間休日120日】完全週休2日制（土日）／有給休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／出産休暇／育児休暇／結婚休暇 など
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社Stock
事業内容
■社内のナレッジに、即アクセスできるツール「ナレカン」／■チームの情報を、最も簡単に管理できるツール「Stock」
本社所在地
〒103-0004
東京都中央区東日本橋２丁目８−３ JMFビル東日本橋01 4階
設立年
2014年4月
従業員数
37名（インターン含）
平均年齢
27歳
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