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【東京:リモート】人事(人事企画・人材組織開発)
株式会社TVer
- 正社員
- 想定年収
- 450万円~600万円
- 勤務地
- 東京都
【完全無料の動画配信サービスを提供】サービス規模拡大・成長中です!
【職務概要】
人財戦略の実現に向け、人事制度(評価・報酬・等級)や福利厚生制度の企画・運用サポート、および社員の育成プログラムの運営に幅広く携わっていただきます。入社当初は既存制度の運用サポートを中心に経験を積んでいただき、将来的には新たな人事施策の企画・導入を主体的に担っていただくことを期待しています。
【職務詳細】
・人事企画運用
人事制度の運用(目標設定~評価~賞与決定~昇給昇格などのデータ作成及び現場とのやり取り)
・人材育成/研修運用
階層別研修や管理職研修などの研修運用
・組織開発
エンゲージメントサーベイやストレスチェック等の組織サーベイの運用
結果に応じた組織開発施策の立案や運用
・タレントマネジメントシステムの基盤構築と運用
☆人財戦略本部では、「TVer」のサービスグロースのための人財戦略の立案~実行や人事業務全般を担当しています。組織は、人事担当役員やマネージャーを中心に少数精鋭の構成となっていますが、近年のサービス拡大に伴う入社人数の増大に伴い、人事体制の増強が急務となっています。スピード感を持って業務に取り組める方がフィットする環境です。
20代~30代が活躍中!
会社の特徴
株式会社TVerは、民放各局が制作した安心・安全なテレビコンテンツを、いつでもどこでも完全無料で楽しんでもらえる民放公式テレビ配信サービス「TVer(ティーバー)」を主に運営しています。
「TVer」は、2015年のサービス開始以来、累計アプリダウンロード数は9,000万、月間ユニークブラウザ数は4,100万を超え、2024年10月には月間動画再生数も4.9億回を突破しました。
今後も「テレビを開放して、もっとワクワクする未来を」をミッションに、どこでも自由なスタイルでテレビの楽しみ方がもっと広がるサービスを目指し、新たなスタートを切っています。
募集要項
職種
【東京:リモート】人事(人事企画・人材組織開発)
応募資格
【必須】
事業会社での人事経験(3年以上)
【尚可】
・人事制度や人材育成領域でのご経験
・労働法の基本的な知識
・抽象的な思考と具体の行き来ができる思考体力
・複雑な事象を自ら整理して周囲を巻き込み推進できる力
求める人物像
・多様なバックグラウンドを持つメンバーをリスペクトし、円滑なコミュニケーションができる方
・テレビという社会インフラに関わりたい方
・セルフスターターなスタンスを持ち、採用成果に向けて自律的に企画・推進できる方
勤務地
東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F
勤務時間
フレックスタイム制(所定労働時間:7時間)
標準的な勤務時間帯/10:00~18:00
想定給与
450万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
労災上乗せ保険、企業型確定拠出年金(選択制確定拠出年金)、在宅勤務可(全従業員利用可)、在宅勤務手当(月/10,000円)、勉強補助制度(グロービス学び放題)、資格補助制度、在宅勤務支援プラン、あんしん財団WELBOX、服装自由
休日/休暇
年間休日120日、土日、祝日、年末年始休暇、その他会社が定めた休日、年次有給休暇(入社初日から入社月に応じて付与)、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社TVer
事業内容
テレビ番組が無料で楽しめる民放公式テレビ配信サービス/テレビ番組とTVerをもっと楽しめるエンタメ情報サイト/民放テレビ局による国際スポーツ大会公式競技動画配信サイト/映像メディアの価値を映し出す情報サイト
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F
設立年
2006年4月3日
従業員数
約140名
資本金
1億円(資本準備金54億5250万円)
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