【大阪】インサイドセールス（HR）

【職務概要】
クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題を
ヒアリングした上で、企業にあった適切な商材を提案し、課題解決を図ります。
経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、
深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。

【職務詳細】
・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得
　電話での新規開拓のほか、問い合わせされたお客様に採用課題を
　ヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、
　事業方針に合わせて決定します。
・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート
・成果最大化のための施策立案とその運用
・セールス手法の体系化とメンバーへの教育
・新規開拓への戦略立案

▽フォロー体制あり
最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。独り立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！
20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。
同社は事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク事業者の人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献しています。 その中でも、現在、既に蓄積した3，000以上の取引先の顧客基盤を生かしノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で運営中です。対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。