株式会社K-ブランドオフ|リード・リクルーター(中途・パート・派遣採用担当)の求人情報|転職エージェントのワークポート

リード・リクルーター(中途・パート・派遣採用担当)

株式会社K-ブランドオフ

リード・リクルーター(中途・パート・派遣採用担当)
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
580万円~700万円
勤務地
東京都

全雇用形態の採用を一気通貫で推進!即戦力リクルーターとして活躍できる環境です

同社の採用部門にて、キャリア採用・パートアルバイト採用・派遣スタッフ
など、全雇用形態の採用実務を一気通貫で推進していただきます。

【職務詳細】
・ダイレクトメディアを用いたターゲット選定およびスカウト文面の作成・送信
・外部エージェントとのパートナーシップ構築および推薦質の最大化・コントロール
・重要ポジション(販売買取、ECサイト運用、オークション運営、
 物流管理、情報システム、店舗開発、経理など)の獲得
・採用ファネル(CV、CPA、CPH、SRなど)の分析および
 求人原稿の改修・効果最大化
・選考プロセスにおける面接・面談対応のリード
(カジュアル面談から1次面接・最終面接同席・オファー交渉)
・各店舗・部門からの採用ニーズ把握と最適求人媒体への出稿・管理
・派遣会社へのスタッフ発注、価格・条件交渉、派遣から
 直雇用への登用プロセスの運用
・早期戦力化とELTV向上に向けたオンボーディングプログラムの
 設計・実施およびフォローアップ

【ミッション】
マネージャーとの2人体制で年間100~200名(キャリア採用50~70名、パート採用50~80名、派遣採用10~20名)の採用ミッションを完遂することを目指します。

会社の特徴

「販売、買い取り、質・預かりサービス、オークション」を行っている同社。存在意義は、「つくる人、繋ぐ人、手にする人の幸せのために、最前線で考え、最前線で行動し、実現する そして、最前線で楽しむ」としています。目指す姿は、「ブランドリユースのアジアNO.1グローカルプラットフォームを創造する」ことです。
・ブランドリユースの流通をグローバルで促進し、それを管理、掌握することにより、利便性と驚きを届ける
・様々な顧客ニーズが存在するローカルエリアに対して、地域一番店としてのサービスを提供し感動を届ける
・グローバルとローカルを繋ぐ「グローカルプラットフォーム」の創造 のように、グローバルな視点で企業を展開する。

募集要項

職種

リード・リクルーター(中途・パート・派遣採用担当)

応募資格

【必須】
■人材紹介会社での両面コンサルタント経験3年以上、
 またはRPOでのリクルーター実務経験3年以上
■選考プロセス(カジュアル面談から1次面接、最終面接の同席、
 オファー面談でのクロージングまで)の一気通貫対応力
■採用ファネルの運用・改善力
(スプレッドシートやATSを用いた歩留まり算出および数値に基づく改善経験)
■現場(店舗責任者や部門長)との調整力および合否目線のすり合わせ経験

【尚可】
・無形商材、人材業界、IT・SaaSベンチャー等での法人営業経験
 (新規開拓や提案型営業の実績)
・多店舗展開ビジネス(小売、アパレル、リユース、飲食等)での
 採用実務経験(10職種以上の採用を3年以上経験)

求める人物像

■主体的なコミュニケーション力およびフットワーク

勤務地

東京都千代田区外神田3-13-8 FTK秋葉原5F

勤務時間

10時00分~19時00分

想定給与

580万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

交通費(全額支給)、時間外手当(1分単位で支給)、エリア手当(20,000円)、住宅手当(非世帯主15,000円、世帯主25,000円)、家族手当(配偶者15,000円、子5,000円)、出張手当、買取手当、持株会、社員割引制度、ウェルカムランチ、資格取得支援

休日/休暇

【年間休日115日】完全週休2日制(シフト制)、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休/育休制度

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社K-ブランドオフ

事業内容

ハイブランドのバッグ、時計、宝石・貴金属、衣料の買取、小売、卸売、質業、オークション事業

本社所在地

〒921-8013
石川県金沢市新神田2丁目5番17号

設立年

1993年4月

従業員数

578名(海外含む)

資本金

100,000,000円

売上高

255億円(2023年度)

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