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HRマネージャー／Q.ENESTホールディングス株式会社

HRマネージャー

Q.ENESTホールディングス株式会社

正社員

想定年収: 600万円～700万円

勤務地: 東京都

【年間休日120日】人事機能を幅広く担い、会社の成長に直接的に貢献できる！

【職務概要】
同社の経営課題を人事の観点で解決すべく、人事制度企画・設計・運用および労務管理、組織開発、企業文化の構築等の人事機能を幅広く担っていただきます。

【職務詳細】
●会社の成長を支える人材の意欲と能力を高めるべく、下記の業務を担っていただきます。
・人事制度（等級、報酬、評価等）の企画・設計・運用（ストックオプション制度の検討・導入を含む）
・人材の採用・確保、リテンションにかかる企画・実行
・組織開発およびタレントマネジメントにかかる各種施策の企画・実行
・ＭＶＶ（ミッション・ビジョン・バリュー）のアップデートおよび浸透

●上記はいずれも事業運営に直結するものであり、同社の事業や人材に関する十分な理解が必要になります。
●会社の成長や環境の変化に応じて、人事制度、採用、人材開発・組織開発および人事業務のプロセスは適時に見直していきます。

【社風について】
外資系の実力評価と、日系のアットホームな雰囲気、グローバルな自由性を合わせ持っており、就業環境も整っているため、若手～ベテランまで垣根なく風通しのよい組織で活躍することができます。

20代～30代が活躍中！

会社の特徴

■Q.ENEST（キューエネス）は、世界40ヵ国で活躍する太陽電池モジュールメーカー「Qcells」（Qセルズ）が運営する日本国内の電力サービスブランドです。『ENEST』は、“ENERGY”（エネルギー）、“NEXT”（次世代）、“EST”（最上級）の組み合わせを語源としています。
■同社の強み：「ノウハウ」 × 「資産」 × 「テクノロジー」
・ノウハウ：太陽光発電・電力供給・小売など、電力業界における様々な専門家が集い、幅広く、深い知見を有します。
・資産：再生可能エネルギーに特化した発電所などを保有しており、市場調達に依存しない安定的な電力供給を行うことができます。
・テクノロジー：太陽光発電・電力供給・小売など各専門分野におけるテクノロジーを有しています。