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【東京：リモート】人事（採用）
株式会社NIT【本社：東京都港区】
- 正社員
- 想定年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都
【☆在宅勤務可能☆】／強固な事業基盤を持つIT企業で、戦略立案から携わる採用担当
【職務概要】
経営戦略に基づいた中途採用活動全般の企画・実行・運用をお任せします。
【職務詳細】
■採用計画、戦略の立案・実行・運用
└人材紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル採用等の手法選定・最適化
■自社の魅力を言語化して発信する採用ブランディングの企画・実施
■採用活動の成果分析、戦略の見直しおよび改善策の提案・実行（効果検証）
■応募者との面接対応（対面またはオンライン面接での一次面接・二次面接）
■応募者がスムーズに選考プロセスを進められるよう伴走する応募者フォロー
■スケジュール調整や応募者とのやり取り（面接日程調整など）
■求人票の作成、掲載管理、ダイレクトリクルーティングの企画・実行
（求人広告管理） 等
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☆魅力点☆
■専門性の高い通信分野で実績を積み、参入障壁の高いポジションを確立
■大手企業と長年の取引があり、安定した受注基盤を保有
■稼働率ほぼ100％・創業以来黒字の安定した経営基盤
■6GやIOWNなど次世代技術により、今後も需要拡大が見込まれる
会社の特徴
2008年設立以来、移動体通信ネットワークシステムや次世代モバイルIPネットワークシステムなど、通信ソフトウェアの開発を中心とした事業を展開しています。
「頼れるパートナー」として社員一人一人が「顧客第一」とし、「誠心誠意」をもって行動し、常に「自己の人間性向上」に努め、お客様から満足してもらえる提案から設計・開発・保守のトータルソリューションを提供しています。
情報通信技術の拡大と発展が新たな社会・産業と結びつき社会が変革されるであろう未来に向かって、イノベ－ションにより貢献していきます。
募集要項
職種
【東京：リモート】人事（採用）
応募資格
【必須】下記いずれかに係るご経験
■IT関連の事業会社における中途採用経験
■IT関連の事業会社におけるRPOとしての採用支援業務経験
■IT業界特化の人材紹介会社におけるRAもしくは両面経験
【尚可】
■ITパスポート資格をお持ちの方
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◎入社後のフォロー
オンボーディング体制の構築・運用をはじめ、
入社後の定期的なフォロー面談（2ヶ月に1回程度）を担当します。
新しい環境での不安や課題をいち早く解消し、メンバーが早期に馴染み、
高いモチベーションを維持して活躍できるよう伴走・サポートしていただきます。
求める人物像
■関係各所と円滑なコミュニケーションを取り、物事を前に進められる方
■煩雑な業務も優先順位を付けて、柔軟に対応できる方
■人と接することが好きで、応募者に寄り添う姿勢を大切にできる方
■エンジニア採用における、業界の基礎知識を有している方
勤務地
東京都港区芝一丁目15番14号
勤務時間
9：30～18：00（実働7時間30分）
想定給与
500万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当、退職金制度、人事考課制度、社内チームリーダ制度、定期研修会・懇親会の開催、階層別教育（若手エンジニア研修、リーダ研修など）、資格取得支援ｅラーニング制度
休日/休暇
慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休２日制（土・日）、祝日
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社NIT【本社：東京都港区】
事業内容
■通信インフラ分野■組込みシステム分野■業務システム分野
本社所在地
〒105-0014 東京都港区芝一丁目15番14号 オフィスニューガイア浜松町No.16
設立年
2008年8月
従業員数
75名
資本金
5，000万円
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