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【東京:リモート】人事採用/リクルーター

株式会社LASINVA

【東京:リモート】人事採用/リクルーター
  • 正社員
想定年収
400万円~1000万円
勤務地
東京都

経営直下で採用戦略から人事企画までを牽引!/週2リモート可能

【職務概要】
経営陣直下のポジションにて、コンサルタント職やビジネスディレクター職の採用戦略の立案・実行、採用ブランディング、人事制度企画など、人事業務全般を幅広くご担当いただきます。

【職務詳細】
・中途・新卒採用における母集団形成からクロージングまでの一連の業務
・ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト集客の企画実行
・人材紹介会社(エージェント)とのリレーション構築、母集団形成企画の推進
・リファラル採用の推進(社員紹介、採用イベントの企画実行、採用マーケティング企画)
・面接官としての採用見極め、および採用判断
・経営陣と議論しながら、中期経営計画の達成に向けた採用戦略の立案・実行
・採用計画の立案、ペルソナ設計、目標達成に向けたKPI設計と改善
・採用ブランディング・マーケティング(YouTube、SNS、note、書籍、外部メディア等のコンテンツ企画・制作)
・採用マーケット向けの認知度向上施策(広告、SNS運用、イベント企画等)の推進
・人事制度企画、人材育成、カルチャー醸成など、全社的なHR課題の解決や新たな仕組みの構築

20代~30代が活躍中!

会社の特徴

同社は『現場発イノベーション』による経営や社会の変革に向け、コンサルティングサービスを軸にワクワクする事業づくりに挑戦し続けるコンサルティングファームです。
自社のコンサルタント、業務委託のフリーコンサルタント(プロ人材)を組み合わせ、経営/ITコンサルティングサービスの他、IT開発支援、社員代替等、業界・クライアントの規模を問わず、幅広い領域にて価値を提供しています。
経営/戦略からITプロジェクトにおいて上流~下流のどのフェーズにおいてもクライアントの支援が可能となっています。

募集要項

職種

【東京:リモート】人事採用/リクルーター

応募資格

【必須】
※以下いずれかのご経験(2年以上)をお持ちの方
・法人営業の実務経験
・人材紹介会社におけるリクルーティングアドバイザー(RA)の実務経験
・中途採用、または新卒採用の実務経験

【尚可】
・コンサルティングファームまたはSIerでの中途採用経験
・ダイレクトリクルーティングやエージェントコントロールの主導経験
・採用プロセスの改善、または採用ブランディング(採用広報)の企画立案経験

求める人物像

・自分の担当範囲をタスクではなく自分ごとのミッションとして捉え、最後までやり切る責任感を持てる方
・答えのない問いに向き合うことや、未知のテーマに挑戦することを楽しめる方
・フィードバックを素直に受け取り、スピード感をもって自分のやり方を更新できる方

勤務地

東京都港区六本木6丁目2-5 Bizflex六本木3F

勤務時間

フレックスタイム制(勤務時間8時間、コアタイム:10時~17時)

想定給与

400万円~1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

リモートワーク可(推奨)、私服勤務可、オフィス内のドリンク一部無料、社内イベント、書籍購入支援

休日/休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日(土・日)、祝日、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、等

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社LASINVA

事業内容

・経営/ITコンサルティング事業  ・ソフトウェアプロダクト及び関連ソフトウェアの研究開発及び流通事業  ・フリーコンサルタント向けの案件マッチング事業

本社所在地

〒106-0032 東京都港区六本木6丁目2-5 Bizflex六本木3F

設立年

2021年10月1日

従業員数

117名(2025年7月1日時点、自社社員のみ)

資本金

20,000,000円

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