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【東京:リモート】人事(採用)

株式会社バイウィル

【東京:リモート】人事(採用)
  • 正社員
想定年収
400万円~650万円
勤務地
東京都

IPO準備中の成長企業!「環境価値」と「経済価値」の循環を創り出しています!

【職務概要】
 IPOを目指す同社において、採用活動を通じて事業成長を牽引する重要な役割を
 担っていただきます。

【職務詳細】
・採用計画に基づいた求人媒体の選定・運用
・求人票の作成、応募者 screening、面接日程調整
・面接実施(書類選考、一次面接、最終面接など)、合否連絡
・入社手続き対応、オンボーディングの企画・実施

【魅力点】
★国内トップクラスのカーボンクレジット創出量を誇る事業をさらに拡大
 していくために、あなたの経験と熱意を活かして欲しいと考えています。
★スタートアップフェーズならではのスピード感と裁量の大きさの中で、
 採用計画の策定から実行、応募者対応、関係部署との調整など、幅広い業務を
 お任せします。
★気候変動対策という社会貢献性の高い事業に共感し、情熱を持って取り組める
 方を求めています。
★自身の活躍が、事業の成長だけでなく、持続可能な社会の実現にも繋がります。

20代~30代が活躍中!

会社の特徴

サステナビリティ・脱炭素の分野は、あまりに大きな課題に向き合っているのはもちろん、解もなく、どこか一社だけで何かを成し遂げられるものではありません。
同社も、同社だけの力ではなく、自治体・金融機関・地元テレビ局など連携するパートナー、全国でカーボンクレジットの創出に取り組む方々、カーボンクレジットに投資する需要家の方々など、たくさんの方に支えられて歩みを進められています。
だからこそ、同社は自身が主役になるのではなく、全国の“意志や想いのある方”を支え、繋ぎ、応援できる存在でありたいと考えています。そして日本のサステナビリティ向上への確かな道を見つけだそうとしています。
「ずっと愛される日本」を守るため、未来の世代に美しい地球を残すため、同社は「意志の力」を信じて着実に進んでいます。

募集要項

職種

【東京:リモート】人事(採用)

応募資格

【必須】
・人事採用経験3年以上もしくは、エージェント経験のいずれかの経験者
・目標達成意欲、コミュニケーション能力

【尚可】
・新卒採用の経験
・採用管理システムの運用経験
・ダイレクトリクルーティングの経験

求める人物像

セルフスターターな方

勤務地

東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル 6F

勤務時間

9:00~18:00(フレックスタイム制度あり)

想定給与

400万円~650万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当(全額支給)、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり

休日/休暇

年間休日125日以上、年次有給休暇(入社当日に10日付与)、完全週休二日制(土日)、夏季休暇、年末年始休暇、その他特別休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社バイウィル

事業内容

●環境価値創出支援事業(クレジット創出)●環境価値売買事業(クレジット調達・仲介)●脱炭素コンサルティング事業●ブランドコンサルティング事業

本社所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル6階

設立年

2013年11月11日

従業員数

61名

資本金

9900万円

平均年齢

32.3歳

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