人事（自社SaaS／採用～組織づくり）
ハンディ株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 420万円～650万円
- 勤務地
- 東京都
高校就職支援サービスを展開／導入校数2，200校突破！
【職務概要】
高卒就活生の半数以上が利用する「Handy進路指導室」を展開する同社にて、
中途採用を中心とした採用実務および人事オペレーション全般を担っていただきます。
■採用領域（中途採用中心）
・採用計画の立案サポート（人数計画、ペルソナ整理）
・採用KPIの設計およびモニタリング
・RPO（採用代行）や人材紹介会社との連携・ディレクション
・候補者対応、カジュアル面談の実施
・採用広報（SNS運用、社員インタビューの企画など）
■労務・人事オペレーション
・入退社手続きのサポート
・オンボーディングの企画・実行
■その他
・社内規定の運用サポート
・その他、人事評価や研修制度の改善提案など
◎圧倒的なシェアを誇る自社サービス
◎裁量も大きな仕事
事業開始から約4年で導入校数が2，200校を超える同社にて
決まった枠組みだけでなく、自ら役割を広げて自走できる裁量権があります。
会社の特徴
ビジネスや生活のあらゆるシーンで、DXを活用した業務改革・利便性の向上が進んでいますが、同社が新しく見出した「高卒就職のデジタル化」の領域にもその可能性は大きく潜んでいます。
現在の同社のミッションは、まだまだ未開拓の高校生の『進路』の領域で「Handy進路指導室」の価値を高め、サービスを拡大し、更に大きな快適さを与えられるようにすることです。
生活しているすぐ隣には、未だにデジタル技術の恩恵を受けられていない市場が存在します。
そこに最適な形で優れた「デジタル技術」と「ビジネスモデル」をセットで提供することで、同社が関わる事業領域の全てのステークホルダーに活力を与え、マーケットの活性化に取り組んでいきます。
募集要項
職種
人事（自社SaaS／採用～組織づくり）
応募資格
【必須】
・事業会社での人事経験（2年以上）
・基本的なPCリテラシー（Google WorkspaceまたはMicrosoft Office）
・マルチタスク環境での業務遂行スキル
・周囲を巻き込むコミュニケーション力
【尚可】
・スタートアップ／ベンチャーでの人事経験
・採用KPIのモニタリングや改善提案の経験
・採用広報やオンボーディング企画の経験
・労務の基礎知識（社保、勤怠、規定運用）
求める人物像
・役割に応じて自走し、能動的に課題解決へ取り組める方
・変化の激しい環境を楽しみながら、周囲と協力して業務を進められる方
勤務地
東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル2F
勤務時間
9：00～18：00
想定給与
420万円～650万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
社会保険完備、通勤手当、住宅手当（田町駅から直線距離2キロ以内：20，000円～／月）、ビューティサポート（携するヘアサロンにて50％割引）、ミールクーポン（社員同士の業務時間外での飲食に対し、1人あたり8，000円／月を支給）
休日/休暇
年間休日125日、週休2日制（休日は土日祝日）、GW、夏季休暇※毎年10月1日時点で在籍している社員が対象、年末年始、慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇、他
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
ハンディ株式会社
事業内容
■Webサービス・アプリ・システムの企画・開発・販売の事業企画・運営
本社所在地
〒105-0012
東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル2F
設立年
2023年07月
従業員数
47名
資本金
500万
平均年齢
28歳
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