株式会社増木|【埼玉】施工管理の求人情報|転職エージェントのワークポート

【埼玉】施工管理

株式会社増木

【埼玉】施工管理
  • 正社員
想定年収
452万円~679万円
勤務地
埼玉県

★年間休日120日★地域密着で誠心誠意の施工を行う建設企業での施工管理業務です!

【職務概要】
同社にてリフォーム施工管理をお任せします。

【職務詳細】
・現場調査の実施
・見積書の作成
・工事計画の作成、および各種調整業務
・担当現場の管理(工程・安全・品質・原価管理など)
・上記管理業務のデジタル化の主導
・各種プロセスの効率化と合理化の推進

★★★該当ポジション魅力★★★
リフォームと不動産管理を軸に、地域密着で「誠心誠意の施工」と「寄り添う対応」を実践している企業です。

現場管理業務のデジタル化を主導し、プロセスの効率化や合理化を推進していく裁量のあるポジションです。

会社の特徴

同社は、明治5年創業という150年以上の歴史を誇る増木グループの事業基盤を引き継ぎ、2022年に分社独立して設立されたリフォーム・不動産管理の専門企業である。埼玉県新座市を本拠地とし、志木市、朝霞市、和光市、清瀬市などを中心とした地域密着型の事業を展開している。「リフォームは誠心誠意、不動産管理はお客様に寄り添う」を理念に掲げ、土地・建物の賃貸や売買仲介から、賃貸物件の管理、それに伴うリフォーム工事までをワンストップで提供できる点が最大の強みである。近年では入居者専用アプリの導入や管理物件の夜間見回りなど、独自の付加価値サービスにも注力しており、オーナーと入居者双方からの高い信頼を獲得している。
社内体制においては、株式会社増木ホールディングスや建設・設計を担うグループ企業と連携し、税務・法務や相続相談に至るまでの包括的なサポート体制を敷いている。また、従業員の働きやすさの追求にも積極的であり、年間休日120日を確保するとともに、業務プロセスや施工管理手法のデジタル化・合理化を推進している。地域社会への貢献を実感しながら、次世代に向けた新しい管理・施工体制の構築に携わることができる、安定性と成長性を兼ね備えた魅力的な環境である。

募集要項

職種

【埼玉】施工管理

応募資格

【必須】
・リフォーム施工管理の現場経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】
・2級建築施工管理技士
・2級建築士

求める人物像

セルフスターターな方

勤務地

本社(埼玉県新座市野火止三丁目10番5号)
または埼玉県朝霞市、東京都練馬区の就業場所

勤務時間

8時30分~17時30分

想定給与

452万円~679万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

交通費支給(月50,000円まで)、独身寮・社宅(自己負担:独身10,000円~/ファミリー20,000円~)、資格取得支援制度、研修制度、アニバーサリー制度

休日/休暇

【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、年末年始休暇(9日)、GW休暇(5日)、夏休み(9日)、有給休暇、慶弔休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社増木

事業内容

・リフォーム事業・不動産賃貸管理事業

本社所在地

〒352-0011
埼玉県新座市野火止三丁目10番5号

設立年

2022年2月1日

従業員数

単体:30名

資本金

4,000万円

売上高

7億3,693万円

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