株式会社ラキール呉|【広島】人事(採用促進リーダー)の求人情報|転職エージェントのワークポート

【広島】人事(採用促進リーダー)

株式会社ラキール呉

【広島】人事(採用促進リーダー)
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
550万円~700万円
勤務地
広島県

新規拠点の立ち上げに携われる◎土日祝休み/地域活性化に貢献!

【職務概要】
会社設立、新規拠点の開設に伴い、システムエンジニアの採用を強化するため、人事(採用担当)として業務に従事していただきます。

【職務詳細】
新卒・中途の採用を促進するリーダーとして、下記の業務に従事していただきます。
・採用戦略の企画立案
・母集団形成(より多くの候補者を集めるための仕組みづくり、施策立案、各種業者との折衝)
・会社説明会や採用面接の企画・実施・候補者の見極め
・内定者フォロー(承諾率向上に向けた施策の企画・実行、入社までのフォロー等)
・採用や人事業務における課題抽出、仮説立案、改善施策の企画実行
・親会社へのレポーティング
・その他人事関連業務

※入社後一定期間は採用業務を担っていただきますが、その後はご希望に応じ、他の人事業務をご経験いただくことも可能です。
(例:労務、給与、人材育成、人事制度の企画・運用、他)

会社の特徴

ラキールは高い技術力とビジネスへの洞察力を基にしたDX製品を積極的に展開します。
そのDX製品のひとつである「LaKeel DX」(Application PaaS)を顧客企業のデジタルビジネスプラットフォームとして広く採用してもらうことで、 ソフトウェア部品を企業間で流通させる「LaKeel DXエコノミー」を構築し、「 ソフトウェア部品産業」という新たな市場を創出することを目指しています。
同社は、アプリケーションのプラットフォーマー として、 これまでのITの在り方にパラダイムを起こし、 パーパスとして掲げる『明日の日常を創り出す』を実現しています。

募集要項

職種

【広島】人事(採用促進リーダー)

応募資格

【必須】
人事労務関連(採用含む)業務の経験(3年以上)

【尚可】
・IT業界におけるエンジニア採用に携わった経験
・採用以外の人事業務の経験

求める人物像

・前例にとらわれず、前向きに新しいことにチャレンジできる方
・顧客の課題解決を自分事として捉えて、顧客目線で行動できる方

勤務地

広島県呉市中央1丁目6-9

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00)

想定給与

550万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当(1ヶ月定期代を実費支給(上限5万円))・選択制企業年金制度(確定拠出型企業年金)・資格取得支援金制度・出産・育児支援制度(職場復帰支援金制度等)・死亡・高度障害見舞金制度

休日/休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、産休育休・介護休業、子の看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社ラキール呉

事業内容

LaKeel製品の製品開発及び研究開発事業

本社所在地

広島県呉市中央一丁目6番9号

設立年

2025年4月21日

資本金

1000万円

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