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【東京：リモート】プロダクトマネージャー
アセンド株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都
巨大な物流産業の課題をITで変革／重厚なドメインでプロダクトの成長を牽引する
【職務概要】
同社が展開する運送事業者向けクラウド型ERPサービスにおけるプロダクト戦略・ロードマップの策定から、複雑なオペレーションの標準化・機能設計までプロダクトマネジメント全般を担当します。
【職務詳細】
・プロダクト戦略・ロードマップの策定（一次情報や市場動向を統合し開発優先順位を判断）
・複数社の業務差分から標準機能としての共通解を抽出・設計し役割と優先度を決定
・実装しない判断を行った場合の理由に関する社内および顧客への説明
・プロダクトエンジニア（PdE）と連携した要件定義・仕様整合性の判断・開発推進
・運送会社の営業所や配車室等の顧客現場への訪問および一次情報の獲得・解像度向上
・セールス・マーケティングチームと連携したGTM（Go-To-Market）支援
・事業多角化戦略に基づく周辺領域との連携を見据えた基盤設計およびマルチプロダクト化の推進
【魅力】
・50兆円規模の巨大市場であり、課題が山積する物流業界の実務をテクノロジーで変革する手応えが得られます。
・顧客現場に自ら足を運び直接得た一次情報をそのままプロダクトの意思決定に反映できる環境です。
会社の特徴
同社は、物流・運送業界における「2024年問題」や「2030年問題（荷物の約35%が運べなくなるリスク）」といった深刻な社会・産業課題の根本解決を目指すスタートアップ企業です。
【事業の特徴・強み】
・現場のデジタル化から経営改善まで一気通貫で支援
運送特化型SaaS「ロジックス」を通じ、受発注や配車などの業務効率化だけでなく、データの可視化・分析による適正運賃の交渉や経営管理までワンストップで支援しています。
・IT導入にとどまらない「プロフェッショナル支援」と「ルールメイキング」
単なるソフトウェア提供にとどまらず、現場に伴走するコンサルティングから、行政や業界団体と連携した政策提言・業界全体の構造変革（ルールメイキング）まで多角的に展開しています。
募集要項
職種
【東京：リモート】プロダクトマネージャー
応募資格
【必須】
・複雑な業務を構造化し仕様や要件に落とし込んだ経験（3年以上目安／PdM、業務システム要件定義、業務改革推進、コンサルティング、CSなど職種不問）
・機能やプロダクトが担う役割を見定め優先度を判断してきた経験
・複数の立場のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを完遂させた経験
・自ら顧客や現場に足を運び一次情報を取りに行く姿勢
【尚可】
・B2B領域におけるプロダクトマネジメント経験
・SIerやERPベンダーにおける基幹システムの要件定義・導入支援経験
・事業会社での業務改革・情報システム部門でのシステム選定・導入経験
・SaaSのカスタマーサクセスまたは導入コンサルティング経験
・複雑なドメイン（物流、製造、会計、SCM等）に対する知見や関心
・エンジニアと議論できる技術理解（SQL、API、データベース設計等）
・既存プロダクトの拡張・多機能化（10→100フェーズ）の経験
求める人物像
・大きな社会課題の解決を志向する方
・高い成長意欲と謙虚に学ぶ姿勢を持ち学びの言語化と蓄積ができる方
・本質思考に優れプロセスも重視・尊重できる方
・自己開示を大切にしメンバー同士でフィードバックを行い信頼関係を築ける方
・業務の複雑さを面白がって解きほぐせる方
勤務地
東京都新宿区市谷砂土原町２丁目7-19 田中保全ビル3F
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイムなし）
※標準的な労働時間：9時00分～18時00分
想定給与
600万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
交通費支給、住宅手当、家賃補助、育児手当、結婚祝い・出産祝い、出社時夕食支給制度、チームビルディング会食費補助、リファラル会食費補助、健康診断無料、産前産後休暇、育児介護休業、育児サポート、時短勤務、各種研修（入社時研修、部門研修など）、食事補助、書籍購入補助
休日/休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、その他会社が指定する日
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
アセンド株式会社
事業内容
運送管理システム「ロジックス」の開発・提供／物流コンサルティングサービス／4PL事業
本社所在地
〒162-0842
東京都新宿区市谷砂土原町2-7-19 田中保全ビル3階
設立年
2020年3月5日
従業員数
単体：52名
資本金
14億2，389万円
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