株式会社日立製作所|【東京:リモート】戦略立案・実行推進(Lumada事業)※主任クラスの求人情報|転職エージェントのワークポート
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【東京:リモート】戦略立案・実行推進(Lumada事業)※主任クラス

株式会社日立製作所

【東京:リモート】戦略立案・実行推進(Lumada事業)※主任クラス
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
780万円~1030万円
勤務地
東京都

【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー!休日や教育制度も充実!

【職務概要】
各セクターやビジネスユニットのLumada事業推進責任者や関連組織と連携し、
同社横断で取組む事業モデルの選定&推進します。
2025年度より同社はLumada事業の1つである
”HMAX(AIで社会インフラを革新する次世代ソリューション)”に注力しているため、
今回採用する方においても、
まずは”HMAX”の全社展開に向けた課題の抽出、
解決策の立案・実行に取り組んでいただく予定です。

【職務詳細】
・Lumada(グローバルデジタル)戦略策定
・「IT x OT x プロダクト」の強みを発揮する同グループ横断での戦略テーマ検討
・AI活用を含めたビジネス基盤のグローバルでの整備・活用の推進
・Lumadaの市場でのプレゼンス向上に向けた施策の企画と実行
・上記職務を推進するLumada Strategy部門のメンバーとして、
 他組織と連携しながら、業務を遂行し、組織ミッションを完遂する

20代~30代が活躍中!

会社の特徴

同社は世界トップクラスの総合電機メーカーです。
お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している同社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としてお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。
2022年度からは社会イノベーション事業をさらに進化させ、「デジタル」「環境」「イノベーション」を成長のドライバーとして、同社の強みであるIT×OT×プロダクトの総合力を生かし、さらなる成長と社会課題の解決を目指しています。

募集要項

職種

【東京:リモート】戦略立案・実行推進(Lumada事業)※主任クラス

応募資格

【必須】
以下の(1)および(2)の両方を満たす方:
(1)以下のいずれかのご経験をお持ちの方:目安3年以上
・BtoBの事業会社もしくは、コンサルとして事業企画、経営企画、
 もしくは部門横断的なプロジェクトの推進(PMO)実務経験がある方
・ITシステム、または製造業向けシステム(鉄道、エネルギー等)分野での顧客折衝や、
 プロジェクト管理、或いは企画業務に携わった経験をお持ちの方
(2)ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点以上)

【尚可】
(1)・経営計画や事業計画の策定プロセスに参画した経験
 ・外部コンサルタントや調査会社との共同プロジェクトに参加し、
  アウトプット作成に携わった経験
(2)直近で英語を実務(メール、会議等)で使用している、
 または海外留学・在住経験がある方

求める人物像

セルフスターターな方

勤務地

東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー16階

勤務時間

08:50~17:20 ※フレックスタイム制あり

想定給与

780万円~1030万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

住宅支援制度(寮、手当等)、子ども・介護等支援手当、通勤手当、カフェテリアプラン、各種社会保険、財形制度、持株制度等。※各種適用条件あり。

休日/休暇

年間休日124日(2021年度)、完全週休2日制、年次有給休暇24日(試用期間中は3日)等

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社日立製作所

事業内容

■モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、ITの5分野のデジタルソリューションを提供

本社所在地

〒100-8280
東京都千代田区丸の内1-6-6

設立年

1920年2月(1910年創業)

従業員数

25,892名(2025年3月末現在)

資本金

460,790百万円

売上高

売上高:1,678,223百万円

平均年齢

42.9歳

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