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【三重】機械設計(若手層)
パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
- 三重県
エンジニアを大切にする社風!理想のキャリアを実現、支援する環境!
【職務概要】
自動車・航空機・家電などの大手メーカでの開発プロジェクトに参加いただきます。
【職務詳細】
CADを使用した製品・装置の設計開発、設計補助、CADオペレーション、解析まで、経験・スキルを考慮して技術の成長を実感できるプロジェクトで活躍いただきます。
※原則、配属先は本人が希望するキャリアを優先し決定します。
エンジニア一人ひとりの「ありたいエンジニア像」に企業としてしっかりと向き合い、意に反する配属を極力しないポリシーがあります。
今の時代、メーカー社員も派遣社員も働き方が変わり、昔のような格差のようなものはなくなり、スキルで生き抜いていく時代です。
だからこそ、選択肢の幅と成長する「機会」をご提供する事で、どんな時代にも乗り越える強さを持つエンジニアを輩出します。
<東海エリア 配属先業務例>
自動運転技術に関する設計開発/自動車用冷却系部品の設計開発/厨房機器の構造設計/EV、PHV電池パック部品の搭載設計/自動車内装樹脂部品の設計開発
20代~30代が活躍中!
会社の特徴
同社は、総合人材サービス大手「パーソルグループ」の一員として、グループ従業員数13,000名超の規模と強固な経営基盤を誇る
テクノロジーソリューション企業です。大手自動車メーカーをはじめ、航空宇宙・産業機器・ロボットなど、各業界のリーディングカンパニーと
多数の直取引を展開。大手グループならではの安定感のもと、腰を据えて長期的に活躍できる環境が整っています。
働きやすさにも注力しており、社員への投資や環境整備を積極的に行っています。
プライム案件を多く取り扱っているので、プロジェクトマネージャーやリーダーとしての経験を積むチャンスが豊富にあります。
また、技術力と柔軟な働き方を両立できる環境を提供しています。リモートワークの案件や豊富な研修制度が選択肢にあり、
高度な技術力を磨きながらワークライフバランスを保てる環境が整っています。
募集要項
職種
【三重】機械設計(若手層)
応募資格
【必須】
・機械設計の実務経験(1年以上)※ツール不問
【尚可】
・一つの業務における長期就業経験(3年以上目安)がある方
■同社の魅力
・技術社員が75%以上/2020年4月時点において「配属率:95%」を維持!
・希望するキャリアに沿って最適なプロジェクトに挑戦できる風土と幅広い成長機会(取引社数:約1600社/年間案件数:約2万件)
・ワークライフバランスを大切にした働きやすい環境づくり(平均残業時間:17.9h/有給取得率:90%)
・エンジニア向けスタート支援&成長支援プロジェクト多数(研修・勉強会:295講座/資格取得支援:260資格)
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
三重県内
勤務時間
9時00分~18時00分
想定給与
400万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
確定拠出年金制度、従業員持株制度(奨励金15%付与)、財形貯蓄制度(一般、住宅、年金財形)、単身寮(寮費補助/規定有)、各種優待制度(みどり会)、職務手当(TL/AM)、リモートワーク制度(条件有)、複業(副業)制度(要申請/条件有)、定期健康診断、育児サポート制度、インフルエンザ予防接種補助
休日/休暇
年間休日124日(2023年度)、完全週休2日制(土・日・祝) その他休日:年末年始、夏季休暇、年次有給休暇10~20日、フレックス休日(3日)、産育休、介護休暇、慶弔休暇等 ※有給取得率80.3%
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
パーソルクロステクノロジー株式会社
事業内容
■テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
本社所在地
〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
設立年
1979年10月
従業員数
12,527名※2025年4月1日時点
資本金
4億9,500万円
売上高
107億3,753万円(2015年度)
104億9,572万円(2014年度)
99億1,600万円(2013年度)
92億4,600万円(2012年度)
86億500万円(2011年度)
平均年齢
35.8歳
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