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【東京：リモート】育成企画担当（人事）
株式会社乃村工藝社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 650万円～900万円
- 勤務地
- 東京都
【プライム上場】実働7時間30分／女性「えるぼし」3つ星／大手福利厚生充実◎
＝＝＝【おすすめポイント】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・週2日までリモート可・フレックス制等の働きやすい環境◎
・女性活躍推進についても、優良企業として「えるぼし認定」
・創業130年・経営・現場双方に近いポジションで、人財育成を通じて企業価値向上に貢献できる環境です。
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【職務概要】
・人事領域における育成全般の企画業務
（研修企画を中心とした施策立案・運営）
・研修設計・運用に加え、育成課題の本質を捉えた施策提案
・人事データの分析・活用を通じた経営層・管理職層との直接連携
・マネジメント強化、キャリア施策の推進
・研修ベンダー依頼前の企画軸づくり、目的・ゴール設定、全体設計から実装までの一貫対応
【職務詳細】
・全社育成課題特定とあるべき姿の設定～解決の為の施策検討と実行
・施策の具体化・実行・進捗管理・研修企画・運営
（研修に限らず、その他人事施策も含む）
・資格支援制度、マネジメント教育、キャリア教育、職種別教育プログラムのサポート
・必要に応じて部門人事的な立ち位置で職種別育成サポートに関与
会社の特徴
【集客創造におけるプロデューサー集団】
同社の主となる事業は、「集客」をテーマに各種施設、イベントにおける内装・展示の企画、デザイン・設計、制作・施工、運営管理までを手掛けるディスプレイ事業です。年間受託プロジェクト14，645件を推進しており、誰もが知っている・行ったことのある空間を数多く手掛けています。
【居心地の良い社風】
月に一回の社内レクリエーションやクラブ活動を実施しており社内全体、従業員の仲が良くとても居心地の良い社風です！
その為年間離職率も5％未満！
社内レクリエーション実施例：沖縄旅行、ゴルフ会等その他多数！
募集要項
職種
【東京：リモート】育成企画担当（人事）
応募資格
【必須】
・人事の中でも育成を主務として経験している方
・研修の企画・運用の経験
・自ら課題を発見し、提案・実行できる方
・課題発見力と実行力のある方
【尚可】
・全社の育成体系の見直しの経験
・コンサルティング会社にて育成制度、研修制度の設計経験をお持ちの方
・育成の全体像のあるべき姿を定め、現状分析のうえ、企画・実装をしたことがある方
・経営層や管理職層と対等かつ円滑にコミュニケーションが取れる方
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
東京都港区台場2丁目3番4号
勤務時間
フレックスタイム制
※標準的な勤務時間帯：9時00分～17時30分
想定給与
650万円～900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
退職金制度／確定拠出年金／持株会／財形貯蓄／資格取得支援／資格手当 テレワーク制度（週2日）／テレワーク制度／サテライトオフィス／その他ベネフィットクラブ加入／短時間勤務制度／家族手当（会社規定による）
休日/休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（初月より発生／入社月により0～10日）、産前産後休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社乃村工藝社
事業内容
集客環境づくりの調査・コンサルティング、企画、デザイン・設計、制作・施工ならびに各種施設・イベントの活性化、運営管理
本社所在地
〒135-0091
東京都港区台場2丁目3-4 乃村工藝社本社ビル
設立年
1942年12月9日
従業員数
単体：1，498名（正社員）、連結 ：乃村工藝社グループ 2，039名（正社員）
資本金
64億9，700万円
売上高
■連結 1，155億5，610万円 ■単体 875億7，600万円（2017年2月期実績）
■連結 1，083億4，000万円 ■単体 807億2，300万円（2016年2月期実績）
■連結 1，031億2，900万円 ■単体 759億2，500万円（2015年2月期実績）
■連結 984億1，000万円 ■単体 699億8，400万円（2014年2月期実績）
平均年齢
43.0歳
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