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【東京：リモート】ネットワークエンジニア（生保・ノンバンク向け）／NECネッツエスアイ株式会社

【東京：リモート】ネットワークエンジニア（生保・ノンバンク向け）

NECネッツエスアイ株式会社

正社員
完全週休2日制

想定年収: 500万円～800万円

勤務地: 東京都

年間休日126日／安心安全で豊かな社会の実現に貢献

【職務概要】
金融業（證券、生保、ノンバンク）のお客様向けに、社内ネットワークシステムソリューションの提案～構築業務をお任せ致します。
社内通信ネットワークにおける拠点間WAN、拠点内LAN（有線・無線）、
各種ネットワーク系サーバの構築及びお客様の端末設備などの更新プロジェクトに携わっていただきます。
大規模案件となれば案件開始から２～３年かかることもあり、最大数十名規模で対応するフェーズもございます。

【職務詳細】
■お客様のITインフラに関わる要望のヒアリング
■要件定義に関わる各種業務
■設計以降の業務において、プロジェクトマネジメント含む業務
■ネットワーク機器の製造、テスト、導入対応
■ネットワークインフラの維持運用
【案件事例や取り扱い商材】
■大手金融機関ユーザーの全国数百拠点間ネットワーク設計構築案件
（提案の上流フェーズから参画し、構築、運用設計まで担っております）
■大手金融機関ユーザの拠点・DC内ネットワークおよび拠点間WANの設計構築案件
■大手金融機関ユーザの拠点・DC内ネットワークの運用保守

会社の特徴

同社は、1953年に通信インフラの設置工事を行う会社として設立され、国内外の通信インフラや企業内ネットワーク等を中心に、コミュニケーション技術の発展と社会課題の変化に合わせて事業領域を拡大してきました。そして現在は、コミュニケーションサービス・オーケストレーターとして、企業、通信事業者、官公庁や社会インフラ事業者といった様々な顧客に対し、SIから施工・サービスまで幅広い事業で価値を提供しています。近年、クラウドサービスに代表されるデジタル技術や5Gをはじめとする次世代通信技術の普及が進み、企業や自治体などでDX化に向けた取り組みが本格化しています。
同グループが共通で持つ価値観であり行動の原点です。企業としてふるまう姿を示した「Purpose（存在意義）」「Principles（行動原則）」と、一人ひとりの価値観・ふるまいを示した「Code of Values（行動基準）」「Code of Conduct（行動規範）」で構成されています。

募集要項

職種

【東京：リモート】ネットワークエンジニア（生保・ノンバンク向け）

応募資格

【必須】
■中規模以上(200名規模の事業所に対して)のネットワーク設計・構築経験
■提案／設計／作業資料作成力、パートナー会社への作業指示などにおけるコミュニケーション力
※基本設計までは同社が作成し、詳細設計以降をパートナー会社に依頼することが多いです。
そのため提案から要件定義、基本設計までのドキュメント作成力、パートナー会社にその情報を正しく伝えることが重要です。
【尚可】
■プロジェクトマネジメントのご経験
■提案～要件定義など上流工程のご経験
【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
ネットワークのご経験をもとに、まずは同社のプロジェクトに参画いただきながら同社の進め方を理解していただきます。社内の専門性の高いメンバーの教育プログラムや、各種勉強会の開催などに参加いただきながら最新の情報をご自身のスキルとしていただく環境がございます。