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採用担当（新卒・中途・派遣）
株式会社立花エレテック
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 470万円～690万円
- 勤務地
- 東京都
【プライム上場×技術商社のリーディングカンパニー】創業100年以上の安定企業！
【職務概要】
技術商社のリーディングカンパニーのである同社にて、
人事ポジションをお任せします。
人事領域の中でも採用（新卒・中途・派遣）に関わる、
下記をミッションとしたポジションです。
【職務詳細】
・新卒採用：
母集団形成（学校訪問・スカウト・広告媒体等）
イベント開催（インターンシップ・会社説明会）
一次面接～内定者フォローの企画から実行
※SNSや各種最新媒体・AI等を活用した採用計画の立案は本社で行っておりますが、
案を出すなど携わることが可能です。
・中途採用：
採用HPの更新
母集団形成（エージェント・各種Webマーケティング）
一次面接～内定者フォローの企画から実行
・派遣
派遣会社との折衝から面談、就業開始、更新や契約の確認
会社の特徴
同社は1921年の創業以来、電機・電子の技術商社として活動してきました。
2001年に社名を「立花商会」から「立花エレテック」へと変更したのは、お客さまの抱える問題を解決する技術力を持った提案営業に軸足をおく現在の姿を反映させたものです。技術商社の在り方を見つめ直し、率先して社会に貢献していく企業となることが、厳しい経済情勢の中で商社の勝者となる道であると同社は考えています。次の5つに特に力を入れ、同社の新しいブランドとすべく鋭意邁進していきます。
また組織を筋肉質に鍛え、無駄のない質の高い業務を実現するために2008 年10月から体質強化プログラム「C.A.P. UP 1500」を遂行しています。勝ち抜ける企業を目指して邁進する同社に、今後とも変わらぬご指導ご鞭撻をお願いします。
募集要項
職種
採用担当（新卒・中途・派遣）
応募資格
【必須】
・中途・新卒採用の両方の経験がある方
【尚可】
・困難に直面しても粘り強く最後まで努力できる方
【同社の魅力】
創業100年超、東証プライム上場の安定基盤を持つ専門商社として、人事部門は「人基軸経営」を支える重要な役割を担います。採用・研修を通じて、社員と会社の成長を実現するポジションです。年間休日128日（2025年）、賞与7.2カ月（2024年度実績）など待遇面も充実。平均勤続年数17.2年が示す通り、「人基軸経営」を徹底し、長期的なキャリア形成が可能な環境で、人と組織の未来を創るやりがいがあります。
求める人物像
困難に直面しても粘り強く最後まで努力できる方
勤務地
東京都港区芝浦4-18-32
勤務時間
9：00～17：45
想定給与
470万円～690万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
グループ保険、企業型確定拠出年金、通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会
休日/休暇
完全週休2日制（土日）、祝日、休日日数128日、年次有給休暇（入社直後5日から20日付与）、特別休暇、夏期休暇、年末年始休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社立花エレテック
事業内容
FAシステム事業、半導体デバイス事業、施設事業、MS事業、海外事業
本社所在地
〒550-8555
大阪府大阪市西区西本町1-13-25
設立年
1948年7月
従業員数
1，478名（2025年3月末現在）
資本金
58億7，400万円
売上高
162，142百万円
平均年齢
43.6歳
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