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保険系システムエンジニア／マネージャー候補
Ｓｋｙ株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 730万円～1580万円
- 勤務地
- 東京都
大手独立系Sier／社内研修充実／定時退社日あり／WLBを整えられます◎
【職務概要】
同社にて、生命保険・損害保険をはじめとする保険業界向け
Webシステム開発プロジェクトにおいて、技術的なリーダーシップを発揮しつつ、
プロジェクトやチームの運営をお任せします。
【職務詳細】
・保険会社、代理店向け業務システム
および顧客向けWebサービスの要件定義・基本設計・詳細設計
・顧客（保険会社の業務部門／情報システム部門）との
折衝・課題ヒアリング・改善提案
・保険業務知識（新契約、保全、支払、代理店業務など）を活用した
業務改善・DX推進
・担当領域またはチーム（数名～10名規模）の進捗／品質管理
・技術選定・設計方針の策定およびレビュー
・メンバー指導・育成、コードレビュー
【プロジェクト事例】
・契約者向けマイページ、保険見積システムのUI／UX刷新・高度化
・データ活用基盤となるテレマティクス保険特約システム
・外航貨物海上保険システム、企業年金システムのモダナイゼーション
・生成AIを活用した金融業務の効率化やRAG環境構築、
マルチエージェントシステム開発
会社の特徴
・風通しの良い社風
Ｓｋｙなう（社内SNS）や社内ブログ等、独自のコミュニケーションツールを活用しながら、業務の効率化、スピードアップを図るために周りへ積極的に情報共有したり、周囲の状況に目を向け、業務負荷が高いときはお互いに助け合ったり、社員の意見やアイデアを広く募り経営に生かしていくなど、社員一人ひとりが「全員参加」の意識をもって業務を進めることが会社の文化となっています。
・評価制度
Ｓｋｙ株式会社では、年齢や学歴などにとらわれず、一人ひとりの実力を評価します。
社員の実績・努力を正当に評価するため、直属の上司以外の社員からの評価を査定の参考にする「360度評価」を導入するなど、多面的な評価制度を整えると同時に、評価を適切にフィードバックするための表彰や昇格の制度を設けています。
募集要項
職種
保険系システムエンジニア／マネージャー候補
応募資格
【必須】以下すべての経験をお持ちの方
・生命保険または損害保険に関する業務システムの開発経験（目安3年以上）
・Webシステムの開発経験（目安5年以上）
└フロントエンドまたはバックエンドのいずれかの経験で可
└フロントエンド：HTML、CSS、TypeScript
└バックエンド：Java、Python、TypeScriptのいずれか
・SQLを用いたデータベースの操作・設計経験
・基本設計、詳細設計の経験
・Gitなどを利用した複数名でのチーム開発経験
・サブリーダーまたはリーダー補佐の経験（規模不問）
【歓迎】
・要件定義フェーズのリード経験、
顧客への提案・改善活動経験、RFP対応・見積経験
・メンバーのコードレビューや技術指導、育成の経験、
チームリーダーとしての進捗管理やベンダーコントロールの経験
求める人物像
・チームワークを重視し、困難な課題に対しても仲間と協力し合って立ち向かえる方
・自発的に発信し、改善を続けられる方
・単に仕様通りに開発するだけでなく、一歩先のビジネス視点を持って取り組める方
勤務地
東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階
勤務時間
8時45分～17時30分
※1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間03分）
想定給与
730万円～1580万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当、残業手当、家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当、借り上げ社宅（会社都合の転勤時）など
休日/休暇
124日（2025年度実績、有給休暇は除く）、1年単位の変形労働時間制による（会社カレンダーに定め通知する）、日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、その他特別休暇等
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
Ｓｋｙ株式会社
事業内容
■自社パッケージ商品の開発・販売■業務系システム開発■組込み／制御／アプリケーション開発■ソフトウェア評価／検証■各種コンピューター／ネットワークのシステムインテグレーション事業■関連機器のシステムインテグレーション事業■関連分野のサービス事業
本社所在地
東京本社：東京都港区港南2丁目18番1号JR品川イーストビル 9階
大阪本社：大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 JPタワー大阪24階
設立年
1985年3月2日
従業員数
4，670名 (2026年9月1日現在)
資本金
15億円
売上高
1，768.0億円（2026年3月期）
平均年齢
33.7歳（2026年4月1日現在）
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