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SUBWAY店舗の研修トレーナー
ワタミ株式会社
- 正社員
- 想定年収
- 582万円～646万円
- 勤務地
- 東京都
「人を育てる力」を、SUBWAYのブランド品質向上につなげる
【職務概要】
SUBWAYオペレーション本部にて、フランチャイズ加盟店および店舗スタッフを対象とした研修・教育を担当していただきます。
【職務詳細】
・加盟店・店舗スタッフ向けの調理・接客・衛生研修
・店長・スタッフへの店舗オペレーション指導
・SUBWAYのマニュアルに基づくオペレーション研修
・新商品・キャンペーン開始時の店舗向け研修
・加盟店・店舗スタッフへの教育・フォロー
・研修資料・マニュアルの改善、更新
・店舗における教育・オペレーション上の課題把握
・現場課題を踏まえた教育プログラムの改善・提案
・研修後の定着状況の確認
・加盟店・関係部署との連携
【ミッション】
・調理・接客・衛生・店舗オペレーションなど、SUBWAYのブランド基準を現場に浸透させ、スタッフが店舗で実践できる状態まで育成すること。
・研修を実施するだけではなく、店舗や加盟店が抱える教育・オペレーション上の課題を把握し、研修内容やマニュアルの改善につなげていくこと。
会社の特徴
創業者がアメリカ・ニューヨークのライブハウスで味わった感動体験から、「空間提供業」への思いに至り外食事業を興したことが、同グループのスタートでした。
同社は、社員一人ひとりが集めた「ありがとうの総和」こそが会社の価値をつくると考えています。
お客様からありがとうをもらうこと、株主様、お取引業者様、従業員、地域・社会、そして地球環境への対応など、
あらゆる場面で集める「ありがとう」が最大となるべく事業展開をしています。
募集要項
職種
SUBWAY店舗の研修トレーナー
応募資格
【必須】
・飲食業界での店長経験
・店舗スタッフの教育・育成・指導経験
・店舗オペレーションを理解し、スタッフへ分かりやすく伝えられる方
【尚可】
・飲食チェーンでのトレーナー・教育担当経験
・複数店舗に対する研修・教育経験
・フランチャイズ店舗への教育・指導経験
・飲食店のマニュアル作成・改善経験
・新商品・新サービス導入時の店舗教育経験
・研修プログラムの企画・改善経験
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
東京都大田区羽田1-1-3
勤務時間
9時00分～18時00分
想定給与
582万円～646万円
■地域手当として3万円を加算（1都3県からの通勤を想定）
待遇/福利厚生
地域手当(30，000円／月)、家族手当(扶養者1人につき月1万円、第一扶養者に月1万円加算)、教育手当(対象者1人あたり月2000円)、住宅手当(自己名義は月2万円、共同名義は月1万円)、出産・育児支援制度、継続雇用制度(再雇用)、社内融資制度、従業員持株制度、慶弔金制度、所得補償制度、医療保障制度 等
休日/休暇
【年間休日119日】完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日、有給休暇(入社半年経過時点10日)
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
ワタミ株式会社
事業内容
グループ全体の統括、国内外食、海外外食、宅食、農業、環境
本社所在地
〒144-0043 東京都大田区羽田1丁目1番3号
設立年
1986年5月
従業員数
1，614名(グループ計)
資本金
4，910百万円
売上高
2016年3月期
売上高：316億6，300万円
経常利益：12億7，800万円
2015年3月期
売上高：43億7，200万円
経常利益：20億5，900万円
2014年3月期
売上高：59億1，100万円
経常利益：33億8，600万円
平均年齢
38歳
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