採用担当
株式会社千修
- 正社員
- 想定年収
- 400万円~500万円
- 勤務地
- 東京都
■創業90年のSP/広告代理店■大手顧客取引多数■裁量/スキルアップ◎■
【職務概要】
同社の採用担当として、採用業務全般をご担当いただきます。
【職務詳細】
・候補者対応(日程調整、応募者対応など)
・求人票の作成・改善
・スカウト配信および運用
業務に慣れてきた後は、採用業務の枠にとどまらず、以下のような上流工程にも携わっていただきます。
・面接や会社説明会への登壇
・採用戦略の企画・立案
・求人媒体の選定や広告運用
・人材紹介会社とのリレーション構築・折衝
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◎90年以上の歴史がある老舗である同社では、
古くからの取引のある大手企業が多く、9割以上の案件が顧客との直取引です。
時代のニーズをとらえて、ノウハウ/技術を進化させてきたからこそ、多くの企業と継続して取引ができています!
会社の特徴
同社は、創業90年以上の歴史を誇る総合プロモーション企業です。
最大の特色は、デジタルとフィジカルの両軸を駆使し、戦略設計から制作・運用・効果測定までをワンストップで提供できる点。
紙・WEB・SNS・動画・店頭・イベントなど、多様なチャネルを組み合わせた最適なコミュニケーション設計を行います。
制作は、長年の信頼関係を築いてきた協力パートナーと連携して進めるスタイルで、同社は企画・進行管理・品質管理などの上流を担います。
多種多様な業界・業種のクライアントと向き合えるため、プロモーション視点での市場理解や提案力を磨ける環境です。
伝統をベースにしながらも、新しい手法やデジタル領域にも柔軟に対応できる、バランスの良さが同社の強みです。
募集要項
職種
採用担当
応募資格
【必須】
・採用業務の実務経験をお持ちの方(目安:3年以上)
求める人物像
・セルフスターターな方
勤務地
〒102-0073
東京都千代田区九段北4-2-4
勤務時間
09:00~17:30※年1回土曜出勤あり※月曜のみ8:30~17:00(全体朝会のため)
想定給与
400万円~500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得支援制度、リゾートクラブ
、福利厚生サービス法人会員、財形貯蓄/融資制度、定期健康診断、各種特別休暇制度 など
休日/休暇
【年間休日121日】週休2日制(土日祝)/年間有給休暇10日~20日※年間1日のみ「土曜日」の出勤があります。(3月最終土曜日)
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社千修
事業内容
マーケティング、販売促進活動全般、広告宣伝、印刷に関する一切の業務
本社所在地
〒102-0073
東京都千代田区九段北4-2-4
設立年
1931年11月
従業員数
150名
資本金
9,000万円
平均年齢
39歳


