三井不動産レジデンシャル株式会社|品質管理【建築】(新築/マンション)の求人情報|転職エージェントのワークポート

品質管理【建築】(新築/マンション)

三井不動産レジデンシャル株式会社

品質管理【建築】(新築/マンション)
  • 契約社員
  • 完全週休2日制
想定年収
600万円~600万円
勤務地
東京都

三井不動産の100%子会社/働き方◎/月残業10時間程度/年間休日120日以上

【職務概要】
マンションにおける設計、施工段階の品質管理業務をお任せします。

【職務詳細】
■設計段階…マンションの基本設計や実施設計の段階で同社のノウハウを活かし品質が確保されているか確認を行います。
■施工段階…竣工までの各工程で品質管理項目の確認を行います。
■竣工段階…施工後の納まりや傷や汚れ等の仕上げ状況、機器の取り付けからセキュリティに至るまでの品質管理を事業主として総合的な視点から確認を行います。
■内勤業務…図面の確認や書類作成等を行います。

【働き方】
■1人あたりの担当案件数:案件数は5~10案件程度です。(時期や繁忙、物件規模によって異なります)
■月の残業時間:10時間程度です。(繁忙期は異なります)
■担当エリア:首都圏エリア
■内勤と外勤の業務比率:本社もしくは在宅勤務と現場勤務に関しては概ね5:5の割合です。現場確認の場合は自宅から直行直帰でご対応いただくケースもあります。

会社の特徴

三井不動産レジデンシャルは「すまい」と「くらし」を切り口にした街づくりを行っているデベロッパーです。ただ住む場所をお客様に提供するだけでなく、そのすまいを通して営まれる「くらしを想像」し「街を創造」していく、同社はそんなダイナミックなプロジェクトを多くの関係者を巻き込みながら中心になって牽引する役割を担い、商業施設も含んだ再開発、海外事業、フットボールパークやマルシェを通じた街づくりにも力を入れています。想いをすまいに、くらしを豊かに、街を新たにして、地図を塗り替えていくのが同社の仕事です。
今では当たり前になった超高層マンション、ウォーターフロント、自然との共生など、今日のすまいのスタンダードを築き上げてきた三井不動産。その中核事業である住宅開発事業と、三井不動産リアルティ(旧 三井不動産販売)の住宅販売受託事業を継承して誕生したのが、三井不動産レジデンシャルです。三井不動産の企画・開発ノウハウとクオリティ、三井不動産リアルティの営業力とコンサルティング力を受け継ぎ、さらにグループ全体の総合力を加え、住環境に新たな価値を創造し続けています。

募集要項

職種

品質管理【建築】(新築/マンション)

応募資格

【必須】  
■マンション等の共同住宅の設計または施工管理の経験(目安:10年以上)
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・一級建築士
・1級建築施工管理技士

☆☆ワークライフバランスが整います☆☆
会社全体として労働時間の適正化や休暇取得の促進を進めています。
パソコンのシャットダウンシステムや週1回のノー残業デーの制定により、長時間労働の抑制を目指しています。
また年次有給休暇を全社で60%取得することを目標として、計画付与や取得促進デーの設定なども進めています。

求める人物像

セルフスターターな方

勤務地

東京都中央区日本橋室町3-2-1

勤務時間

9:30~17:30

想定給与

600万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当(全額支給)、資格手当、健康診断補助、人間ドック補助、育児休業制度、育児に伴う短時間勤務制度、介護休業制度、介護に伴う短時間勤務制度、財形貯蓄制度、ライフサポート倶楽部加入 等

休日/休暇

【年間休日日数120日】完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年末年始休日、夏季特別休暇、連続特別休暇

雇用形態

契約社員

会社概要

会社名

三井不動産レジデンシャル株式会社

事業内容

住宅事業(分譲/賃貸)、海外事業、市街地再開発事業・マンション建替え事業、シニアレジデンス事業、販売受託事業

本社所在地

〒103-0022
東京都中央区日本橋室町3-2-1

設立年

2005年12月

従業員数

1,945名

資本金

400憶円

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