株式会社ペイジェント|【東京:リモート】法務担当の求人情報|転職エージェントのワークポート

【東京:リモート】法務担当

株式会社ペイジェント

【東京:リモート】法務担当
  • 正社員
想定年収
450万円~1200万円
勤務地
東京都

【NTTデータ×三菱UFJニコスの合弁会社】50,000店を超える幅広い導入実績

同社は、決済代行サービスの更なる拡大のほか、新規事業開発やガバナンス向上(グループガバナンスを含む)にも積極的に取り組んでいます。これに伴い、求められる法的知識・法的素養は一層向上しており、
また、3線モデルに即した体制の高度化を見据えるべき状況にもあります。
そこで、リーガルリスクマネジメントを実践し、また、コンプライアンス/インテグリティや内部統制の推進にも
寄与する力を持つ法務担当者を必要としております。
■具体的な業務内容
・ビジネス法務(決済ベンダー/加盟店との契約書作成、レビュー等、自社サービス規約策定 、新規サービス立ち上げ時の法務相談対応)
・コーポレート法務(許認可対応支援、社内規程類の整備・改定、株主総会・取締役会運営の法的支援等)
・契約法務(システムベンダーやアライアンス先などとの契約書作成、レビュー等)
・コンプライアンス推進(法務研修、法務相談/ジェネラルコーポレート、コンプライアンスアセスメント/チェック等)
・法的トラブル対応(訴訟・紛争・クレーム対応支援等)
・その他の各種対応支援(GRC推進支援など)
■得られる経験・キャリアパス
・決済に関わる法的素養・知見・経験
・コンプライアンス体制を含めた、社内管理体制に関する幅広い知見・経験
・経営法務人材として「パートナー機能」(クリエーション機能、ナビゲーション機能)や「ガーディアン機能」を体現し、これをいかんなく発揮する経験

会社の特徴

「ペイメントの未来を創造し、つながるすべての人を豊かに。」をMISSIONとして掲げ、
主にEC事業者様へ「決済代行サービス」を提供しています。
日本最大級の金融グループである【三菱UFJフィナンシャルグループ】の信頼とビジネス展開力、
同じく日本最大級の情報サービス企業である【NTTデータ】の先進性や技術力を活用することで、
独自の組織能力を保有する決済サービスプロバイダーとして成長を遂げています。
親会社の安定した基盤を持ちつつも、ベンチャーらしい、フラットで風通しの良い企業文化が根付いています。
「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」が重要であり、役職や年齢にとらわれることなく、プロ意識を持って仕事に対して全力で取り組む姿勢が基本です。また、多彩な人材が自己実現しながら挑戦・進化を続けられる環境を整えています。

募集要項

職種

【東京:リモート】法務担当

応募資格

【必須】
・企業法務の実務経験3年以上または法科大学院卒業
・コンプライアンスの推進経験
・社内外を巻き込みつつ業務を進める推進力

【尚可】
・法曹資格保持者
・ビジネスレベルの英語力(英文契約書の読解力)
・決済業界、金融業界又は信用業界での就業経験
・コンプライアンスのほか、ガバナンス、リスクマネジメント、内部統制の推進経験
・マネジメント経験

※グレードにより、フレックスタイム制 /裁量労働制のどちらかを適用

求める人物像

同社のバリューにある「”こと”に向かう」に沿った行動が歓迎されます。また、バリューには「期待を超える」があり、手を挙げれば挑戦できる環境があります。よって、物事の本質に沿った言動、自走力、積極的な行動が歓迎されます。

勤務地

東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライムプラザ

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準労働時間7時間30分

想定給与

450万円~1200万円
■能力等に応じて決定

待遇/福利厚生

定期健康診断実施、NTTベネフィットパッケージ(育児支援、介護支援、レジャー施設等の割引サポートあり)、通勤手当(規程に基づき往復実費を支給)児童手当、在宅勤務補助手当(5000円/月)、副業可、短時間勤務制度

休日/休暇

土日、祝日、年末年始、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日)、産前産後休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇、ベビーケア休暇、裁判員に従事する場合の休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社ペイジェント

事業内容

インターネット・携帯電話上での電子商取引に係る収納代行事業

本社所在地

東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライムプラザ

設立年

2006年5月1日

従業員数

350名

資本金

4億円

平均年齢

38歳

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