【静岡】管理部専門職（沼津市）※ポジションサーチ
不動産業、建築工事全般を行う20期連続増収中の業界革新企業 (社名非公開求人)
- 正社員
- 想定年収
- 400万円～1000万円
- 勤務地
- 静岡県
財形貯蓄、家族手当、退職金制度など福利厚生充実！建築工程「内製化」のパイオニア！
【職務概要】
管理部の専門職としてご採用をさせて頂き、それぞれの資格や専門性を生かした業務を行って頂きます。
同社は平成元年の創業以来、毎年増益を達成しており、かつ職人や多能工を育てるノウハウや実績も培われて参りました。現在、日本で、自社内に200名を超える職人が所属する企業として成長を遂げており、今後は企業の豊富なノウハウと人材を生かし、サービス領域の拡大をしたいと考え、新規ビジネスを開発も行っています。
新規事業では海外の展開なども考えており、同専門職の方にもお力添えを頂きたいと考えております。
【職務詳細】
・弁護士の資格を有する方であれば法務のエキスパート
・会計士の資格を有する方であれば会計のエキスパート
・税理士の資格を有する方であれば税務のエキスパート
会社の特徴
1989年に設立した同社の、最大の特徴は「建築工程の内製化」の確立です。営業や施工管理以外の仕事は、外部の協力業者に委託（アウトソース）
するのが、一般的とされる建築業界ですが、同社では設計、デザイン、大工、工務、広告、ソフト開発などの全てを一貫して行っています。
また近年、大工人口の減少と高齢化が、建築業界の大きな問題となっていることにも着目し、同社は開業以来、多くの若手職人を育成してきました。
同社では、様々な技量の職人たちが、複層的に存在する構造にすることで、兄弟子から弟弟子へ、技術伝達をスムーズにおこなっています。
職人が建築の広い分野に携わることで、伝統的な木造建築の技を継承可能にし、同時にその技術を次世代へと繋ぐため、
同社の建築に、積極的に取り入れています。
これからも同社は、人財育成に力を入れながら、伝統技術を活かす木造建築の普及に取り組み続けるなど、今後の活躍がますます楽しみな企業です。
募集要項
職種
【静岡】管理部専門職（沼津市）※ポジションサーチ
応募資格
【必須】
下記いずれかの資格を有する方
・公認会計士の資格を有する方
・税理士の資格を有する方
・弁護士の資格を有する方
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
静岡県 沼津市
勤務時間
9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
想定給与
400万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、家族手当、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄、社内預金、社員旅行（ヨーロッパ、グアム、サイパン、韓国、沖縄、北海道など）、定期健康診断、社内外研修、保養所、スポーツジム、車両手当（ガソリン代）、リーダー手当 、役職手当、配偶者誕生日祝金等
休日/休暇
休日日数105日：週休2日制（月6～8日／選択制 ※曜日はご自身でお決めください）、祝日、夏季、年末年始、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇10日～20日他
雇用形態
正社員
