三重県本社。設計施工後のメンテナンスまでを自社にて行うことによる、一貫したノンストップ体制が強み (社名非公開求人)|【三重】特高変電設備技術者の求人情報|転職エージェントのワークポート
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【三重】特高変電設備技術者

三重県本社。設計施工後のメンテナンスまでを自社にて行うことによる、一貫したノンストップ体制が強み (社名非公開求人)

【三重】特高変電設備技術者
  • 正社員
  • 完全週休2日制
想定年収
500万円~1200万円
勤務地
三重県

【大手電設グループの安定企業】転勤なし/年間休日120日/働きやすさ◎

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<十人十色の働き方を推奨しています!>
・柔軟な働き方が選択できます。
・「価値観型人事制度」を採用し、
 社員それぞれの価値観を尊重し、
 その人にあった働き方ができるよう環境づくりに
 取り組んでいます。

◎成果主義制を採用◎
評価基準を明瞭にした職給制度を整えており、
個人の実力や成果に応じて公平に評価されます。
--------------------------------------------------
【職務概要】
特高変電設備に関する技術者として下記業務をお願いします。

【職務詳細】
・特高変電設備の改造図面の作成、指示業務
・お客様(電気主任技術者)との折衝
・リレー継電器関係の設計及び改造指示業務

会社の特徴

同社はいくつものグループ企業を持っています。
企業間で協力し合う仕事も多数あり、同グループによるワンストップ体制で行うことができるのが強みです。
■人間関係抜群!開かれた社風。
グループ会社も含め様々な部署がありますが、各部署間のコミュニケーションも取りやすく、風通しのいい雰囲気の職場です。
一人で担当する案件もあれば、チームで進めるプロジェクトもあります。

募集要項

職種

【三重】特高変電設備技術者

応募資格

【必須】
・重電メーカー設計経験者(15年以上)
・特高変電設備を熟知している方
・電気主任技術者の方と対等に議論が出来る方

【尚可】
・第一種電気主任技術者または第二種電気主任技術者

求める人物像

・セルフスターターな方

勤務地

三重県鈴鹿市

勤務時間

8時30分~17時30分

想定給与

500万円~1200万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当、資格手当、家族手当、住宅手当(規定あり)、地域手当(関東・大阪・愛知勤務の場合)、出張手当、役職手当、退職金制度、生涯雇用制度、資格取得支援制度、制服・作業服貸与、文化サークル活動、イベント開催費補助金、社宅(社内規定あり)、各種企業優待あり

休日/休暇

【年間休日120日】完全週休2日制、土日、一部の祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社6か月後10日間付与、最大20日間)、慶弔休暇、育児・介護休暇制度(取得実績あり)

雇用形態

正社員

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想定給与 330万円~500万円

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