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【愛知】人事
国内11拠点、海外4拠点に展開している老舗メーカー (社名非公開求人)
- 正社員
- 想定年収
- 455万円～780万円
- 勤務地
- 愛知県
創業70年以上！年間休日121日！若手でもハイレベルな仕事に挑戦可能◎
【職務概要】
全社員の成長をサポートする人材開発担当者を募集します。
教育研修の企画・運営を通じて、社員一人ひとりの成長を支援するやりがいのあるポジションです。
全社員向けの人材育成計画の立案から教育の企画・運用・推進までを担当していただきます。
【私たちが育成し生み出したいと考えている人材】
・次世代の幹部候補
・高い専門性を持つプロフェッショナル
・将来のビジョンを描けるリーダー
・熱意を持ってチャレンジする方
・人材育成に情熱を注げる方 等
【職務詳細】
(1)現状把握：全部門の業務状況の把握、全社員の業務レベルの把握のために各部署に足を運び社員の意見や要望などをヒアリングいただきます。
(2)課題特定：各部門の課題を特定し、分析・調査・評価をいただきます。
(3)施策立案：同社全体の研修など、やり方、運用方法などを企画いただきます。
(4)実行：関係各所との調整、教育の実施、外部教育機関と共同でテキストなどの作成をしていただきます。
会社の特徴
同社は自動車設備事業、車両特装事業、整備事業の3つの事業をメインに行っています。
1949年の創業以来、同社の歩みはそのまま、自動車開発の歴史と密接にリンクしています。
それは、「全ての人に快適なカーライフをお届けしたい」という夢を実現するための、ひたむきな努力の歴史でもありました。
「よりよいクルマづくり」を実現するため、自動車の品質に直結する多彩な設備の設計・制作を通して自動車生産を広く深くサポートし、安心・安全・快適な自動車づくりを支えてきました。
現在、国内においては11拠点、海外にも4拠点を展開しており、今後も更なる海外展開を進めていく予定です。
募集要項
職種
【愛知】人事
応募資格
【必須】
・企業内での教育制度の企画立案・運用に3年以上携わった方（メーカー経験歓迎）
【歓迎】
・メーカーで教育や研修に関わる業務に携わったことがある方
求める人物像
・従業員のために、会社を良くすることに行動できる方
・目標達成のために、最後まであきらめずに、粘り強く取り組める方
・課題を特定し、分析・評価することができる方
・自分で考え、主体的に行動できる方
勤務地
愛知県豊田市
勤務時間
8時30分～17時30分（11時40分～12時40分は休憩）
想定給与
455万円～780万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当、残業手当、家族手当、住宅補助（実家から勤務地までの直線距離が30km以上離れており、1人暮らしの30歳以下の独身に限る）
社会保険全て完備、リフレッシュ休暇あり、フレックス勤務可
休日/休暇
■年間121日■完全週休2日（土・日）■GW・夏季・冬季長期連休あり
雇用形態
正社員
