BPO事業を展開する企業 (社名非公開求人)|【大阪】人事総務(給与・労務)の求人情報|転職エージェントのワークポート
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【大阪】人事総務(給与・労務)

BPO事業を展開する企業 (社名非公開求人)

【大阪】人事総務(給与・労務)
  • 正社員
想定年収
364万円~504万円
勤務地
大阪府

【健康経営優良法人2025年】全社平均残業10.7時間/本人同意なしの転勤無

【職務概要】
同社クライアント先にて人事(給与・労務)総務、経理業務支援を行います。
お客様のバックオフィス業務(人事、総務、経理など)を代わりに運営し、標準化や効率化、自動化などを実現していくお仕事となります。

【職務詳細】
■入社、退社に伴う、ICカード発行・破棄、従業員情報の登録
■人事・総務業務、給与計算に関わる各種申請の承認・実務遂行・運用業務
(交通費、社会保険、財形、共済年金、福利厚生、持株会、慶弔関連、障がい者雇用関連報告)
■年末調整業務 (年次イベント)
■人事にまつわる各種伝票処理、請求書に対しての支払い処理
■運用業務に必要な各部門との連携対応(メール・電話・会議(リモート))
■業務マニュアル、フローの作成 等

【キャリアステップ】
キャリアステップの可能性としては以下を想定しています。
・同じお取引先様の中で専門性を高めていく
・違うお取引先様の人事・総務・経理業務に異動
・人事・総務・経理業務とは違う業務への異動

会社の特徴

【クラブ活動】
同社ではクラブ活動が活発で、新しいクラブを立ち上げることも可能です。
例:野球部、テニス部、バスケ部、IT部、ボルダリング部、食べ歩き部 等
【人事制度】
・PBC(目標管理シート)・・・年間目標の設定にPBCシートを活用し、4月~5月にかけて上長との面談を実施。
・CIS(キャリアインタビューシート):期初ごとに、これまでの経験した業務やスキルの棚卸し、2~3年後の希望キャリアおよび、5年後のキャリアパスを記入し、上長との面談を通じて今後のキャリアを検討します。

募集要項

職種

【大阪】人事総務(給与・労務)

応募資格

【必須】
■人事(給与または労務)・総務部門、経理部門での就業経験(2年以上)
■基本的なPC操作(Excel、ビジネスメール)ができる方
■主体的に業務遂行できる力があり、業務改善などの提案ができる方

【尚可】
■税関連の業務経験(住民税、年末調整)
■業務マニュアル、フローの作成
■リーダー等のマネジメント経験

求める人物像

・セルフスターターな方

勤務地

大阪府内のクライアント先

勤務時間

9:00~17:30

想定給与

364万円~504万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

■交通費支給(上限35,000円/月)■資格報奨金・取得支援制度(規定あり)■保養施設(国内、ハワイコンドミニアム等)■財形貯蓄■リロクラブ加入

休日/休暇

■年間休日124日■有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~)■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔・誕生日休暇(2年目以降)■介護休暇※就業先企業によって異なります。

雇用形態

正社員

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